去社保中心补缴保费需要带什么

Ⅰ 补缴社保需要什么材料

一、补缴社保需要什么材料？
补缴社保需要的材料：由单位出具书面申请，陈述补缴的事实及理由，填写一式三份的社会保险费补缴申请表，连同相关的原始资料，向所属社会保险经办机构申请办理。
相关的原始资料：
1、属原固定工及合同制职工的，应提供职工本人的档案、录用(招工)审批表、历年职工劳动手册等原始资料；
2、属其他用工形式的，应提供合同书、录用(招工)审批表(或招工表)、历年市职工劳动手册(外地户口职工可不提供)等原始资料；
3、未办理招用工手续，但存在事实劳动关系的，应提供存在事实劳动关系的有效证明材料(如原始工资发放表、考勤表等)；
4、如果要求补缴1999年7月之前的社保费，还应提供户口簿及复印件。
二、补缴社保需要什么手续？
补缴流程：1.以单位职工身份补缴的，由单位提出书面申请，在单位参保地社会保险经办机构办理补缴手续；2.以个人身份补缴的，按属地原则，在现户籍所在地社会保险经办机构申请办理补缴手续。3.市级人力资源社会保障部门要对此进行审核备案。
补缴条件：企业职工中仍与单位存续劳动关系、未到达法定退休年龄，因各种原因应保未保、中断缴费或欠费的；具有当地户籍，曾在当地机关、企事业单位、社会团体等有过工作经历，但因各种原因解除劳动关系或离开原单位，未参加企业职工基本养老保险或中断缴费的男年满45周岁、女年满40周岁的人员。
补缴材料：本人身份证、户口簿；本人原始档案、《劳动合同》、用工登记表、工资台账等证明其工作经历的相关原始资料；个体工商户应提供工商营业执照。
法律法规
一、《社会保险法》
第五十八条规定：用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
第六十三条规定：用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。一般情况下，补缴保险的期间根据社会保险费征收机构视企业情况而定。

Ⅱ 社保补缴需要什么材料

补缴社保需要下列资料：如果是单位补缴的，需要单位的营业执照、登记证书或者单位的印章、职工的身份信息等材料；如果是个人补缴的，需要个人的身份证明、社保卡等材料。
【法律依据】
《中华人民共和国社会保险法》第五十七条
用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核，发给社会保险登记证件。
第六十条
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。
第六十三条
用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。

Ⅲ 社保补缴需要什么材料

社保办理补缴的时候，需要根据不同的情况准备相应的材料才能够补缴。但有许多参保人对于社保补缴材料、流程等内容都知之甚少，今天小编来带大家一起了解一下社保补缴需要什么材料为什么无法补缴成功？话不多说，马上来看文章！

1、职工社保补缴

职工社保补缴需要由用人单位办理补缴，提前准备好职工本人的身份证及复印件、社保卡、工资清单、劳动合同、《社保补缴申报表格》等等。准备好材料后到社保经办中心柜台申请办理；也可在线上社保系统提交补缴申报，等审核通过后，完成缴费即可。

2、个人社保补缴

个人社保补缴需要准备的材料比较简单，只需携带身份证、社保卡到社保经办中心柜台办理补缴即可。

1、连续缴费年限不断

社保断缴在3个月内的，如若能够及时的补缴，则不会影响连续缴费的年限，一旦遇到失业、工伤等情况，相应的津贴也能够正常的领取。

2、医保账户不受影响

如果社保能够及时的办理补缴，则不会使得医保账户受到影响，因为断缴3个月以上，会导致医保账户被冻结，断缴越久，冻结也就越久，看病无报销。

1、材料携带错误

办理社保比较需要根据具体要求，正确的携带办理材料才能够办理，如果携带的材料有错误或者是不齐全，将会被退回去重新准备后再来办理。

2、未在规定的期限内补缴

一般断缴在3个月内才能补缴，超过3个月是无法办理补缴的。因此，如若超过了规定的补缴期限，是无法办理补缴的。

3、未在可办理时间内办理补缴

部分城市对于补缴的办理时间会做要求，例如在月末可能无法办理补缴，需要到次月再办理。

以上就是关于社保补缴需要什么材料的所有内容介绍，总的来说，社保补缴依据不同的社保类型，需要准备的资料也有所不同。建议具体咨询所在城市的社保经办中心为准。

Ⅳ 补缴社保需要什么手续

补缴社保需要手续，具体如下：
1、如果是个人依法去提出申请的，则需要申请人的身份证、户口本、社保申请登记表等材料；
2、如果是单位去申请的，则需要其营业执照、登记证书、职工名册、社保登记申请表等材料。
用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核，发给社会保险登记证件。
办理社保的方式有：
1、由单位进行缴纳，社保费用由个人和单位共同承担；
2、个人可以去社保局自行缴纳。
3、用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。
4、职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。
5、无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。
综上所述，养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间，可以多交，到时就可以多领取。同时，养老保险可以累计计算交纳年限，即断断续续交纳是允许的。
【法律依据】：
《中华人民共和国社会保险法》第十六条
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
第十七条参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金；在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。
第十八条国家建立基本养老金正常调整机制。根据职工平均工资增长、物价上涨情况，适时提高基本养老保险待遇水平。

Ⅳ 补交社保费用需要带什么

一、补交社保费用需要带什么补交社保费用需要带以下材料：
1.填报《社会保险人员补缴申报表》，一式两份并加盖公章；
2.补缴期间的职工劳动合同原件及加盖公章的复印件；
3.补缴期间的职工原始工资表及加盖公章的复印件；
4.补缴期间含工资发放情况的原始会计凭证(装订成册)。
需要补缴的费用=缴费基数*缴费比例+滞纳金+利息。
二、社保需要交多少个月
社保需要交180个月即15年。个人缴费年限累计满15年，退休后按月发放基本养老金。社保缴费年限是指用人单位和职工按照规定缴纳养老、医疗、失业等有关社会保险费的累计年限，是计发社会保险待遇的依据之一。
根据《中华人民共和国社会保险法》第十六条参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
三、办理社保的方式有哪些
找法网提醒您，办理社保的方式有：
1.由单位进行缴纳，社保费用由个人和单位共同承担。
2.个人可以去社保局自行缴纳。
《中华人民共和国社会保险法》第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。
职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。