如何算区块链人才
㈠ 区块链要什么专业人才,区块链需要什么技术人才
区块链人才培养体系区块链人才培养可以围绕5大核心岗位:区块链运维工程师、智能合约开发工程师、联盟链开发工程师、区块链售前工程师、区块链应用开发工程师,培养技术技能型人才。
一、区块链运维工程师
1、区块链应用平台的搭建、部署;
2、区块链应用平台的系统维护;
3、区块链应用平台的系统监测;
4、参与区块链应用平台的优化和升级。
二、智能合约开发工程师
1、区块链智能合约平台的搭建、部署;
2、智能合约的开发和优化;
3、智能合约的部署和测试;
4、参与开发智能合约交互的前端服务。
三、联盟链开发工程师
1、区块链联盟链平台的搭建、部署;
2、联盟链链码开发;
3、联盟链组件开发;
4、联盟链服务的部署、测试和优化;
5、参与业务系统的设计与实施。
四、区块链售前工程师
1、支持业务团队进行售前工作,理解客户需求,为客户进行技术答疑和提供技术咨询,负责区块链目标客户的开发、维护和项目落地;
2、根据客户需求,设计、制定和编写区块链解决方案,并为客户提供区块链方案的咨询服务;
3、区块链应用平台的系统监测。
五、区块链应用开发工程师
1、区块链平台的搭建、部署,选择合适的区块链平台,并制定合理的架构,满足新产品、新项目需求;
2、区块链应用组件和智能合约的开发、优化、部署和测试;
3、立足具体业务需求,结合业务问题设计、优化、实现区块链应用。
校企联动打造课证融通体系,在完成正常专业课程建设的同时,融入《区块链智能合约开发》1+X证书考核内容,并进行职业技能标准对应的实操练习,在不增加学生额外负担的情况下完成1+X证书考试。
同时,全面推动院校参与区块链相关的省级、国家级职业技能竞赛,以及“一带一路”金砖国际大赛区块链赛项,筛选优秀学生培养孵化,力争竞赛获得最高奖项。
区块链本科可以读吗区块链本科可以读。
区块链工程专业主要面向新一代信息技术和数字经济领域的互联网、软件、信息安全、金融、物流、社会治理等高新技术企业和管理部门,从事区块链底层技术研发、应用技术研发、技术维护及相关管理等工作。目前区块链工程专业培养的人才亟缺,就业前景非常好。
区块链工程专业针对行业企业的实际需求,主要培养区块链应用开发工程师、区块链平台开发工程师和区块链算法工程师。
区块链算法工程师主要研发区块链协议、运行机制和底层实现,结合具体场景进行相关算法的设计和实现。
区块链平台开发工程师根据具体业务,设计区块链平台架构并对其进行编程实现,为上层业务提供安全、可靠和高效的运行环境。
区块链应用开发工程师主要将区块链具体技术应用于实际落地应用,能够立足具体业务需求,设计开发区块链上业务相关职能合约,且能够与常见业务架构进行对接,并对其进行编程实现,以达成业务需求。
区块链有两个含义:
1、区块链(Blockchain)是分布式数据存储、点对点传输、共识机制、加密算法等计算机技术的新型应用模式。所谓共识机制是区块链系统中实现不同节点之间建立信任、获取权益的数学算法。
2、区块链是比特币的底层技术,像一个数据库账本,记载所有的交易记录。这项技术也因其安全、便捷的特性逐渐得到了银行与金融业的关注。
狭义来讲,区块链是一种按照时间顺序将数据区块以顺序相连的方式组合成的一种链式数据结构,并以密码学方式保证的不可篡改和不可伪造的分布式账本。
广义来讲,区块链技术是利用块链式数据结构来验证与存储数据、利用分布式节点共识算法来生成和更新数据、利用密码学的方式保证数据传输和访问的安全、利用由自动化脚本代码组成的智能合约来编程和操作数据的一种全新的分布式基础架构与计算方式。
什么是区块链区块链工程专业是学什么的
区块链是一个信息技术领域的术语。从本质上讲,它是一个共享数据库,存储于其中的数据或信息,具有“不可伪造”“全程留痕”“可以追溯”“公开透明”“集体维护”等特征。基于这些特征,区块链技术奠定了坚实的“信任”基础,创造了可靠的“合作”机制,具有广阔的运用前景。
区块链工程专业是学什么的
区块链是一个信息技术领域的术语。从本质上讲,它是一个共享数据库,存储于其中的数据或信息,具有“不可伪造”“全程留痕”“可以追溯”“公开透明”“集体维护”等特征,具有广阔的运用前景。
从技术层面来看,区块链涉及数学、密码学、互联网和计算机编程等很多科学技术问题。
从应用视角来看,简单来说,区块链是一个分布式的共享账本和数据库,具有去中心化、不可篡改、全程留痕、可以追溯、集体维护、公开透明等特点。
其应用领域包括:金融领域、保险领域、物联网和物流领域、数字版领域、公共服务领域。由此可看出,区块链工程专业的发展前景与就业领域是比较广阔的。
该专业旨在应对社会经济和社会信息化的发展,面向区块链产业对区块链技术人才的需求,培养德智体美全面发展,掌握计算机科学与技术、区块链技术基本理论和区块链项目开发方法,具有区块链系统设计与实现能力、区块链项目管理与实施能力和在企业和社会环境下构思、设计、实施、运行系统的能力。具备较强的团队协作、沟通表达和信息搜索分析的职业素质,具备在未来成为区块链行业骨干,在区块链项目系统设计开发、区块链项目管理、区块链系统服务等领域发挥创新纽带作用的应用型高级专门人才。
主要课程:《区块链原理与应用》、《区块链与数字资产》、《区块链技术原理与开发实战》、《区块链与创新创业》等。
区块链工程专业就业方向有哪些
就业主要有两个方向:
一、Go编程开发工程师,多从业于软件开发公司,从事以下领域的编程:
1、服务器编程
2、分布式系统编程
3、网络编程
4、数据库操作
5、开发云平台,目前很多云平台采用Go开发
Go语言是目前项目转型首选的语言,也是软件工程师转型首选的语言,是添加技术栈的首选语言。
二、区块链开发工程师,当前区块链开发人员多需要在以下行业:
1、互联网金融行业
2、电子商务行业
3、物流行业
4、游戏行业
区块链方向好就业吗?区块链技术是一种新兴的技术,因其具有去中心化、不可篡改、安全可靠等特点,被广泛应用于数字货币、供应链管理、智能合约等领域,因此在一定程度上对区块链技术人才的需求正在逐渐增加。
从就业市场角度看,区块链方向对于有相关专业背景和技能的人才来说,就业前景相对较好。例如,掌握区块链底层技术、开发区块链应用、设计智能合约等方面的技能,都有望在区块链相关企业、金融机构、科技公司等领域找到就业机会。
但需要注意的是,区块链技术还处于不断发展和探索的阶段,因此对于毫无相关背景和技能的人才来说,要想在该领域找到一份理想的工作并不容易,需要具备较强的学习能力和创新能力。此外,区块链技术也受到监管政策的影响,行业发展的风险与机遇并存,需要具备较强的风险意识和应对能力。
区块链主要涉及到哪些大学专业?虽然区块链技术依然处于发展的初期阶段,但相应的人才却供不应求。
我们来看看大学里有哪些与区块链有关的专业
1.计算机(软件工程、信息与计算科学、信息技术、信息安全等)
2、数学相关领域专业
3、经济领域相关专业
4、密码学
目前全球各个知名学府机构争相推出了区块链教学课程,有的大学甚至已经为区块链课程设置了相应的结业证书。
区块链工程专业学什么区块链工程专业是学数学、密码学、互联网和计算机编程等多种技术于一体、实践性和创新性很强的交叉学科。
区块链本质是一个共享数据库,存储于其中的数据或信息,具有“不可伪造”、“全程留痕”、“可以追溯”、“公开透明”、“集体维护”等特征,具有广阔的运用前景。
区块链技术
该专业培养德智体美劳全面发展,掌握自然科学和人文社科基础知识、计算机科学基础理论、区块链技术与应用专业的基础理论及应用知识,具有区块链软件开发能力、软件开发实践和项目组织的基本能力,具有创新创业意识、竞争和团队意识及工匠精神,能从事区块链技术设计、管理、服务等工作的高素质高层次技术技能人才。
㈡ 区块链都有哪些岗位(区块链都有哪些岗位招聘)
区块链人才培养体系区块链人才培养可以围绕5大核心岗位:区块链运维工程师、智能合约开发工程师、联盟链开发工程师、区块链售前工程师、区块链应用开发工程师,培养技术技能型人才。
一、区块链运维工程师
1、区块链应用平台的搭建、部署;
2、区块链应用平台的系统维护;
3、区块链应用平台的系统监测;
4、参与区块链应用平台的优化和升级。
二、智能合约开发工程师
1、区块链智能合约平台的搭建、部署;
2、智能合约的开发和优化;
3、智能合约的部署和测试;
4、参与开发智能合约交互的前端服务。
三、联盟链开发工程师
1、区块链联盟链平台的搭建、部署;
2、联盟链链码开发;
3、联盟链组件开发;
4、联盟链服务的部署、测试和优化;
5、参与业务系统的设计与实施。
四、区块链售前工程师
1、支持业务团队进行售前工作,理解客户需求,为客户进行技术答疑和提供技术咨询,负责区块链目标客户的开发、维护和项目落地;
2、根据客户需求,设计、制定和编写区块链解决方案,并为客户提供区块链方案的咨询服务;
3、区块链应用平台的系统监测。
五、区块链应用开发工程师
1、区块链平台的搭建、部署,选择合适的区块链平台,并制定合理的架构,满足新产品、新项目需求;
2、区块链应用组件和智能合约的开发、优化、部署和测试;
3、立足具体业务需求,结合业务问题设计、优化、实现区块链应用。
校企联动打造课证融通体系,在完成正常专业课程建设的同时,融入《区块链智能合约开发》1+X证书考核内容,并进行职业技能标准对应的实操练习,在不增加学生额外负担的情况下完成1+X证书考试。
同时,全面推动院校参与区块链相关的省级、国家级职业技能竞赛,以及“一带一路”金砖国际大赛区块链赛项,筛选优秀学生培养孵化,力争竞赛获得最高奖项。
三部门联合发布9个新职业分别是什么?三部门联合发布的9个新职业分别是“区块链工程技术人员”“城市管理网格员”“互联网营销师”“信息安全测试员”“区块链应用操作员”“在线学习服务师”“社群健康助理员”“老年人能力评估师”“增材制造设备操作员”。
除了发布新增职业外,此次还发布了一些职业发展出的新工种,如互联网营销师职业下增设的“直播销售员”,人们熟知的“电商主播”“带货网红”有了正式的职业称谓。
除此之外,“互联网信息审核员”“小微信贷员”“劳务派遣管理员”“泥板画创作员”等5个工种也成了正式的职业称谓。
(2)如何算区块链人才扩展阅读
新职业的开发对就业创业会有带动作用:
此批新职业除了涉及预防和处置突发公共卫生医疗事件领域,还适应高校毕业生就业创业需要的新业态领域,以及适应贫困劳动力和农村转移就业劳动者等需要的促进脱贫攻坚领域。
“新职业的开发和论证对就业创业也会有带动作用。在这次发布的新职业中有一部分属于劳动密集型职业,对农村转移劳动者、现存下岗失业人员而言,也有利于通过及时转换岗位实现就业。”人社部相关负责人介绍说。
㈢ 区块链需要哪些人才(区块链需要哪些人才培养)
全球区块链人才有多缺?区块链自诞生以来,一直处在争议的漩涡中,但这并不妨碍区块链的市场热度,最近3年全球区块链人才已增长近19倍。尽管增幅明显,但领英数据显示,全球区块链人才总量仍然比较少,仅相当于领英平台全球AI人才数量的2%左右,具备“区块链思维”和“应用开发经验”的人才更是极度匮乏。
领英数据显示,全球对区块链人才的需求量从2015年开始出现增长,在2016年至2017年呈现爆发式增长态势。从人才供给端来看,近年来对区块链人才需求增长最快的行业是计算机软件行业,其次是金融服务及保险行业,其他行业尚未产生大规模的人才需求。
领英数据显示,2015年至2017年期间,在领英档案上标注有区块链相关技能的人才数量增长近19倍,但在领英平台全球AI人才数量的占比并不高,仅为2%左右。从这类人才的全球分布来看,美国占比25%,紧随其后的是印度和英国,占比分别为7%和6%。中国的相关人才基数比较小,主要集中在北京和上海。业界人士认为,区块链开发最受欢迎的编程语言是C++和Go,精通密码学和分布式计算的资深人才对区块链开发也具有先天优势。
领英中国技术副总裁王迪表示,“区块链是一个由技术社区驱动、仍处于早期快速发展阶段的新兴技术模式,目前尚不完备。区块链开发更需要具备去中心化思维、实际应用开发经验以及快速的学习能力。用通俗的话来讲,区块链开发需要的是‘软技能’,AI需要的是‘硬实力’。”
“当前具备区块链思维和应用开发经验的人才非常稀缺。”王迪认为,“意图发力区块链概念、掘金商业机会的企业,既需要这样的人才作为项目领军人物,也需要建立更长期的战略目标来培养和储备更多年轻的技术人才,这样才能在行业迎来真正的风口时抓住机会。另外,也可以与美国、英国和印度等国家开展人才和技术合作,这些国家具备区块链开发经验的人才比国内更多一些。”
2017年年底,德勤发布的一份基于全球软件协作平台GitHub上区块链技术和项目的分析显示,目前Github上共有86034个区块链项目,但仅有8%的项目有人维护,5%的项目存活下来,项目平均寿命仅1.22年。
火了就什么都缺。
什么是区块链区块链工程专业是学什么的区块链是一个信息技术领域的术语。从本质上讲,它是一个共享数据库,存储于其中的数据或信息,具有“不可伪造”“全程留痕”“可以追溯”“公开透明”“集体维护”等特征。基于这些特征,区块链技术奠定了坚实的“信任”基础,创造了可靠的“合作”机制,具有广阔的运用前景。
区块链工程专业是学什么的
区块链是一个信息技术领域的术语。从本质上讲,它是一个共享数据库,存储于其中的数据或信息,具有“不可伪造”“全程留痕”“可以追溯”“公开透明”“集体维护”等特征,具有广阔的运用前景。
从技术层面来看,区块链涉及数学、密码学、互联网和计算机编程等很多科学技术问题。
从应用视角来看,简单来说,区块链是一个分布式的共享账本和数据库,具有去中心化、不可篡改、全程留痕、可以追溯、集体维护、公开透明等特点。
其应用领域包括:金融领域、保险领域、物联网和物流领域、数字版领域、公共服务领域。由此可看出,区块链工程专业的发展前景与就业领域是比较广阔的。
该专业旨在应对社会经济和社会信息化的发展,面向区块链产业对区块链技术人才的需求,培养德智体美全面发展,掌握计算机科学与技术、区块链技术基本理论和区块链项目开发方法,具有区块链系统设计与实现能力、区块链项目管理与实施能力和在企业和社会环境下构思、设计、实施、运行系统的能力。具备较强的团队协作、沟通表达和信息搜索分析的职业素质,具备在未来成为区块链行业骨干,在区块链项目系统设计开发、区块链项目管理、区块链系统服务等领域发挥创新纽带作用的应用型高级专门人才。
主要课程:《区块链原理与应用》、《区块链与数字资产》、《区块链技术原理与开发实战》、《区块链与创新创业》等。
区块链工程专业就业方向有哪些
就业主要有两个方向:
一、Go编程开发工程师,多从业于软件开发公司,从事以下领域的编程:
1、服务器编程
2、分布式系统编程
3、网络编程
4、数据库操作
5、开发云平台,目前很多云平台采用Go开发
Go语言是目前项目转型首选的语言,也是软件工程师转型首选的语言,是添加技术栈的首选语言。
二、区块链开发工程师,当前区块链开发人员多需要在以下行业:
1、互联网金融行业
2、电子商务行业
3、物流行业
4、游戏行业
区块链人才有多贵?21世纪什么最贵?可能是区块链人才。
从上海某211大学硕士毕业的张岩(化名)今年暑期开始在一家区块链公司实习,主要负责行业信息的收集,实习期间工资为8000元,转正以后月薪将达到22000元。
张岩的起薪已经远高于应届毕业生首次就业的工资水平。根据上海市人社局的统计,2017届上海高校毕业生中,本科学历毕业生的平均月薪为4793元,硕士及以上学历毕业生的平均月薪为8001元。
业内人士分析指出,目前行业人才紧缺度高,符合招聘要求的人才少,供需失衡导致人才溢价较高,预计两到三年后,待到区块链技术落地应用、全面开花时,市场的供求关系会进入一个稳定阶段。
区块链人才有多贵?
“我们招人一直都不顺利,一个季度可能能进来5-8个人,只能达到我们预期的20%。”云象区块链创始人邓旭一直希望将团队迅速扩充到拥有100人的技术人员的队伍,但却苦于找不到合适的人才。
朋友圈招聘信息
他向中新经纬指出,目前区块链底层技术人才一般年薪在50-80万之间,而应用方面的人才则在30-50万之间,能够主持区块链项目的还会给予期权激励。但即便如此,还是难以招到合适的人才。
求贤如渴,这四个字用来形容当下企业对区块链人才的渴求再合适不过。李思鸿(化名)在一家上市公司工作,今年上半年,这家上市公司也上线了区块链项目。近期,他所在的团队需要招聘一名区块链分析师。他在朋友圈上发了一个招聘广告,要求做过金融行业卖方分析师,最好了解区块链行业但不强求。“推荐成功我愿意给1000元奖励。”没过几天,李思鸿便把这个奖励升级到了一台iPhoneX。
在某招聘网站上,搜索“区块链+技术”两个关键词,跳出来的职位年薪多数在30万以上,上百万的也不少见,一些金融投资公司和网络游戏公司给出的薪资甚至可以达到200万。以矿机霸主比特大陆为例,其招聘的CTO(首席技术官)岗位给到了60-96万年薪,但对学历要求并不高,“计算机等相关专业本科以上”,但要求熟悉链圈/币圈实际运用规则,曾参与某个区块链或交易所开发项目优先。
某招聘网站截图
研究岗位的薪水也同样不菲。火币网近期招聘一位区块链研究院院长,年薪最高可达140万,并称将优先考虑知名证券公司专业大咖和区块链行业的自媒体专栏作者。
值得注意的是,在这些招聘公司中,既有京东等互联网巨头公司,也有中国平安、德勤、复星这样的老牌金融企业。
区块链相关人才的薪酬已超过以往薪酬最高的金融和互联网行业,猎聘网发布的《2018Q1中高端人才薪酬与流动大数据报告》显示,金融和互联网行业的平均年薪突破20万元,而区块链的平均年薪则超过30万元。上述报告也同样指出,与人工智能等在金融创新领域中亟需的人才相比,目前招聘企业对区块链人才在学历、经验等方面的要求相对较低。
Boss直聘的数据则指出,截至2018年2月,区块链相关岗位占到互联网行业总岗位量的0.41%,但专业区块链技术人才的供需比仅为0.15,供给严重不足。
某公司招聘信息
高薪找不到人的尴尬局面如何破?
“我理想中的区块链人才主要有两个标准,一是有计算机基础,二是有算法基础。”邓旭说。
据算力智库创始人燕丽介绍,区块链的人才分三种类型:
一是做内容研究方面,这类人才原来大多从事财经资讯类、传统研究类等工作,经过一到两个月的培训适应就可以上手岗位;
二是产品的技术开发类,这一块需要成熟的计算机技术人才,如研究底层数据开发、数据存储等方面,他们需要在区块链的场景中重新分配自身的工作领域,经过两到三个月可以适应岗位需求;
三是产品需求的提炼师,这是最难找的人才,他们既需要懂区块链的业务逻辑、挖掘痛点,又需要懂技术,能够将客户的需求与技术开发人员的能力沟通串联。
亿欧智库分析师尚鞅也向中新经纬指出,区块链本质是分布式的加密数据库,核心思路是去中心化。区块链是从比特币演变而来的,此前高校里几乎没有开设相关课程,所以今天的区块链技术从业人员大多是自学,客观上凡是计算机专业背景的都有条件能学会。但是技术不是关键,关键是找到合适的应用场景。只有当某个场景下,将数据进行分布式存储能够具备不可替代性和为企业带来显著效益的提升,才算是好的应用场景,所以链上的应用目前仍属于探索阶段。
“应用型人才太少了,”尚鞅说,任何新技术的应用转化都需要一个过程,而目前很多技术人员不懂产品。
邓旭分析当前造成区块链人才短缺的原因主要有三个:一方面,区块链普及速度快,而技术人员数量较少,造成了供需失衡;另一方面,区块链实际上是综合性技术,囊括了计算机语言、算法、通信、密码学等四大块,目前高校培养的人才一般只具备一两方面的知识储备。此外,随着去年ico的火热,诞生了一大批新的区块链公司,进一步加剧了区块链供需失衡的局面。
随着区块链概念的大火,一些高校开始开设课程,培训机构也纷纷入场分羹。燕丽建议,偏理工科的顶尖高校可以继续发挥优势,培养区块链技术应用人才;而在业务方面上,仍然主要依靠传统行业转型过来的人才进行填补;社会组织、研究中心等机构可以组织区块链行业人才的职业培训,但好的职业培训必须要持续两到三个月,而非两三天的“速成”培训。
不过,邓旭指出,现阶段培训只能为行业补充一些中低端的技术人才,但解决不了高端人才的问题。尚鞅也指出,开设了相关课程的大学也面临难以留住师资的问题。“一方面容易被企业挖走,另一方面,真正懂技术和应用的人大多选择自己开公司,或者去炒币了。”
“区块链技术是一门离钱最近的技术,因此很多人沉不下心来做技术,而且技术很复杂,又比较枯燥。”邓旭说。
内容来源观察者网