去人才服務中心報到有什麼用

A. 是不是一定要去武漢市人才服務中心報到,報到起什麼作用

不用報到，我前兩天去了。
到九月份直接在網上查你的檔案落實情況。
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他那裡只接受學校集體交接檔案，你的學校會幫你解決的。
等找到工作以後，再去那裡辦一下轉移（如果你的工作單位需要檔案的話），反正有兩年免費保存時間，不用著急。

B. 我報到證上的單位是私企，人才中心要我去單位報到，那我的報到證在單位有什麼用呢

報到證的作用：
應屆生畢業時，用於辦理報到、存檔等。
一般來說，報到證都是由員工個人保管，因為此證一般遺失不補，所以，單位不會收你的報到證的。

人才中心要你去單位報到，應該是這個意思：
要你單位的HR幫你做網簽（即在單位所在地的人才網上做預約，人才市場審核通過後，才可以辦理報到）

報到流程如下：
1、首先得確保你單位在人才市場有人事代理權（具體可以咨詢你公司的HR）
2、簽完三方協議後，由單位HR在網上幫你做網簽
3、網簽通過後，單位HR帶著你《雙向推薦表》及《三方協議》去人才市場開《接收函》
4、你把《接收函》給學校，學校幫你開《報到證》及完成調檔事宜
5、檔案到人才市場後，由單位HR帶著你的報到證、合同去辦理落檔及報到事宜。
6、你在這家公司服務滿1年後，單位HR帶著你的合同、在職證明去幫你做轉正定級。（中途不能離職，轉正定級要求從報到之日起起算，連續工作滿1年，才可以做轉正定級）
轉正定級是用於確認幹部身份及計算工齡用的，如果不做轉正定級，是進不了事業單位的，因為入不了編制。並且，不做轉正定級，以後你的檔案是動不了的，人才市場會要求你做完轉正定級才默認你的檔案是完整的。否則，對方人才市場會以你的檔案不完整，拒絕接收的。

所以，現在你必須先確定這家私企在人才市場是否具體人事代理權，才可以著手辦理報到事宜。
如果這家私企在人才市場沒有人事代理權，那麼，你就要考慮是否需要做轉正定級。
如果要做轉正定級，就必須找一家有人事代理權的公司上班，工作滿1年後，就可以做了。

C. 大學畢業，報到證上寫去當地人才服務中心報道，那以後考上編制了，再需要報到證，怎麼辦

就業報到證，是普招畢業生的一項權利，成教、自考的想要也沒有。有些人說不包分配了要報到證也沒用，錯誤。
報到證的幾個功能：
1、用以確定你的普招畢業生身份
2、可以以就業報到證為根據，異地遷轉戶口。需要特別指出的是，在所有的異地遷轉戶口類型中，只有就業報到證不需要另辦戶籍證明和准遷證。
3、報到證開往就業單位，前往報到後，可以認定你的參加革命工作時間和幹部身份。沒有就業報到證的畢業生即使找到工作了，也只能辦更低一些的就業手續，比如招工。如果不辦就業手續，就不能按參加革命工作來計算工齡
4、即使暫時找不到工作單位，或者是靈活就業、自主創業，也可以把報到證開到人才交流中心，檔案跟著到那裡，也可以計算工齡並確定幹部身份。
5、認為報到證沒用的，遲早會感覺到巨大損失的
6、就業報到證的實際有效期和就業報到證上寫的不一樣。實際有效期是2年，也就是傳說中的擇業期。擇業期內就業報到證一直有效，尚未辦理報到證的可以辦理

D. 報到證有什麼用啊 怎麼用

《報到證》有何作用？
1.《報到證》是畢業生到單位報到的證明。畢業生到工作單位就業時，須持《報到證》。用人單位憑報到證為畢業生辦理手續。畢業生到接收單位報到後，《報到證》由單位人事部門存檔。工作以後如發生工作變動，《報到證》是新單位接收的重要依據之一；
2.畢業生報到後，持《報到證》及接收單位有關證明到當地公安部門辦理落戶手續；
3.學校相關部門依據報到證為畢業生辦理檔案投遞、組織關系轉移和戶籍遷移等手續（入學時沒有辦理戶口遷移關系的畢業生如在異地就業，持《報到證》辦理戶口遷移手續）；
4.報到證正頁由畢業生到用人單位報到時交給用人單位，是畢業生參加工作時間的初始記載和憑證，上面的日期是工齡的開始年限，與退休年齡和養老保險繳納年數都有關；
5.報到證是畢業生報考公務員必備材料；
6.待就業畢業生可憑《報到證》到畢業生就業主管部門或人才服務機構辦理就業代理手續；
7.持《報到證》到有關部門辦理自主創業手續及減免有關稅費；
8.證明持證畢業生是納入國家普通高等學校統一招生考試而被錄取的學生；

E. 請問大神：鹽城市人才服務中心在哪個地址。報到證上寫的是這里。還有這個報到證是幹嘛用的。求解

在市廣電中心西側150米，也就是鹽城市人力資源和社會保障局內。

報到證，就是你畢業了，到人才市場去報到。

如果不到人才市場報到，將來可能有些事情上不利。

比如，你找工作，到你熟人開的廠里上班，如果經過人才市場登記，就認為你就業了，如果你自己跑了去，人才市場不知道，就不承認你就業（實際上已經就業了）。你幹了一段時間後，想考機關事業單位，人家要有就業經歷的，你必須要拿出證明來，而人才市場如果沒有登記，就不會開就業證明，你就失去機會。

F. 我是應屆畢業生生、好像畢業後要去人才中心 拿報到證 干什麼來的好像有幹部身份 可是、我聽說如果

私企也會牽涉到轉正和定級，這些人才市場可以代為辦理，因為你的檔案牽涉到你的五險一金，所以不能丟的。
幹部身份只對國企和事業單位有用，私企只看重的是你的工作能力。
你沒有三方協議的話你的檔案應該回生源地的市級人力資源與社會保障局報道，然後你的檔案就在那裡。在那裡辦理的五險一金等事宜。

G. 報到證到人才服務中心報到後證就留在那了嗎

報到證會和你的人事檔案放一起，如果以後你需要改派報到證，你可以向人才中心借出。

H. 報到證的作用是什麼

1、報到證的最基本作用是作為應屆畢業生畢業以後到就業單位需要持有的憑證，是由教育部分進行下發的，用人單位可以通過畢業報到證作為學生就業的文字證明。

2、報到證除了就業時作為報到的憑證以外，報到證還可以用作畢業生檔案接管部門的憑證及依據，接收畢業生檔案的部門需要通過查看你的報到證來證明畢業省份是否屬實。

3、畢業生想要在畢業以後報考公務員可以通過持有報到證作為基本資料和報考材料。

4、畢業生持有報到證到就業單位進行報到，可以作為計算工齡的初試時間憑證，與日後就業單位為畢業生繳納保險等事宜提供依據和證明。

(8)去人才服務中心報到有什麼用擴展閱讀：

報到證是畢業生從學生身份轉變為工作中身份的一個標志性材料，也意味著人事關系從學校轉移到就業單位的證明。

用人單位在接收畢業生檔案和安排畢業生工作都需要報到證作為依據，在後期生活、工作中的落戶、計算工齡、轉正等等都涉及報到證，特別是畢業後將進入國家機關和事業單位的報到證都有著其重要的作用。

報到證顧名思義是需要報到是，畢業生在畢業後需要在報到期限內帶好報到證相關材料前往用人單位或者指定的畢業生就業主管部門進行報到的。

畢業時的報到證，有兩個報到期限。一個是正常畢業期限；另一個是擇業期兩年的期限。失效作廢了。只有超過兩年報到期限，才不能報到，但作為報到證，仍然是有用的，它可以證明該畢業生是符合畢業資格可以就業的檔案材料，相反，是拿不到報到證的。

正常畢業報到期限是自當年，7月31日畢業開始，到8月31日止，為一個月的報到時間。由於，各地實行的畢業時間有所不同，但原則上以拿到報到證那天起（報到證發證時間），一個月內報到的，稱之為正常報到時間。

兩年擇業期限內報到的，即以報到證上的發證時間起，兩年內去報到的，國家人社局各人才服務中心都必須予以報到簽證。稱之為擇業期兩年內報到期限。

現在人才市場中一些個體企業、外資企業表示不需要畢業生的報到證，但是只要是對學生負責的用人單位，都應該很重視報到證；對於作為中國普通高校正式應屆畢業生來說，在現有體制下，報到證的作用必將影響畢業之後的生活。

I. 我三方簽過了但沒去工作,這種情況要去人才服務中心報到嗎

是校企三方還是中介三方？
要看你簽訂的協議裡面有什麼注意事項的，除了注意事項的話。別的都沒什麼問題的。去人才服務中心報到應該是把檔案轉到當地的才需要去報到把檔案帶過去存檔。檔案轉過去的這樣好處就是以後在這個地方工作一定年限後可以加入當地的戶籍，跟工作沒太多關系的。
僅僅是工作上的協議的話，去，就是執行了協議。不去，也要看情況的，正規的可能會進入檔案，這是誠信問題，當然僅僅是可能。

J. 請問報到證有什麼作用報到時是不是要把自己的檔案放到自己工作所在的城市的人才服務中心

《報到證》由原來《派遣證》轉化而來，是應屆普通全日制高校畢業生到就業單位報到的憑證，也是畢業生參加工作時間的初始記載和憑證。畢業生到就業單位報到時，須持《報到證》。學校相關部門依據《報到證》為畢業生辦理檔案投遞、組織關系轉移和戶籍遷移等手續，就業單位所在地公安部門憑《報到證》為畢業生辦理落戶手續，就業單位憑《報到證》為畢業生辦理相關工作手續。
報到證的作用：
1、到單位報到，並開始計算工齡；
2、落戶口的時候需要；
3、轉正和幹部身份的證明；
4、變更單位時可能需要。