區塊鏈資深媒體人
⑴ 區塊鏈行業的人有多少
區塊鏈幣圈眾生相低調的暴富者與焦慮的小白區塊鏈幣圈眾生相低調的暴富者與焦慮的小白
自從比特幣大漲，區塊鏈也站在了眾人觀摩的前台。筆者在逛了數十個社群後發現，一切有關書寫區塊鏈技術的內容實際上只是小眾人群在閱讀，人們對區塊鏈如何實現數字貨幣去中心化的原理並不感冒，就連基本的區塊鏈是什麼有時候也知之甚少，但這並不能阻止大眾對區塊鏈以及各種數字貨幣的狂熱痴迷。
也許正因為不懂，才充滿好奇，才更容易被各種騙子騙去做待割韭菜。區塊鏈的潮水奔騰洶涌而來，岸邊岸上的眾生們真可謂千奇百態。
第一種，區塊鏈小白群體。
特徵：生怕搭不上暴富的快車，心裡各種焦慮緊張卻又倍感無從下手。他們並不知道自己該如何去挖礦賺幣，也不知道如何去市場購買和交易，甚至都不知道市場在哪裡。他們對區塊鏈以及各種幣的了解竟然來自於羨慕嫉妒恨，因為身邊人因為買幣而一夜暴富。小白群體似乎每時每刻都在渴望交易，卻又不太敢下手，持現金觀望讓他們越來越焦慮緊張，怕錯過又有點怕虧輸不起。
第二種，區塊鏈項目推廣人群。
特徵：瘋狂加群拉人並甩項目鏈接。筆者在各類社群中發現，這類鏈接大多以發放數字貨幣或送礦機為條件拉人注冊，這類人在社交群內見群就進，見人就拉，一切有人的地方都有他們「辛苦忙碌」的身影。更有甚者，自己建群，拉進去足夠多的人以後竟然全員實施禁言，之後就是群主或管理員瘋狂甩鏈接，鏈接內容基本都是一個套路，項目介紹加註冊地址，並以注冊贈送礦機或幣為誘餌。這種絲毫不顧及群內成員個人感受的行為也著實讓人匪夷所思。這類人群對區塊鏈及幣圈略有所知，但技術上其實並不太了解。其中部分人自己也持有推廣的項目幣，且對自己能早期入局而略感心安，堅信以後會升值大賺特賺。
第三種，早期有過進入幣圈經歷的普通程序員人群。
特徵：有挖幣故事或經歷，心態上大部分人屬於拍著大腿後悔的人群。由於早年挖幣有一定技術門檻，所以這部分人群因為技術身份，很早就接觸了挖幣，他們也是持有比特幣的早期用戶。那個時候，他們挖幣就是挖幣，內心很單純，有的人帶著朋友一起挖，甚至幫助朋友挖（朋友不懂技術，所以基本上是他們替朋友挖）。這類人群挖幣時並未想到有可能在未來某一天會讓自己暴富甚至從此走向財富自由，所以，很多人在比特幣價格到達200到600的時候，就已經選擇變現。
戲劇性的是那些不懂技術，程序員朋友替自己挖的人群，有的人因為不懂技術或沒在意悲催的忘記了當初挖幣的密鑰，或者丟失了當初的系統文件，讓自己的比特幣永遠冷凍了起來，找不到的已經悔恨的想死，而找到密鑰或系統文件的人最後等來了高昂的回報。提早變現的程序員們與忘記密鑰或弄丟系統文件的人們，在看到天價比特幣後，一邊拍著大腿後悔，一邊又蠢蠢欲動，後悔並焦急著。
第四種，運作項目的CEO們
特徵：親見了比特幣，以太坊大佬們賺的盆滿缽滿，再也無法按捺內心的激動，迅速投入滾滾洪流之中。他們有對未來的暢想，也有遭遇監管後的焦慮。但真正想在行業內做點事的CEO們實際上對監管比較歡迎，這類群體考慮更多的是行業生態的健康長遠發展。
第五種，商業巨頭們
特徵：一部分商業巨頭謹慎觀望，一部分已經投入懷抱，還有一部分避開發幣去嘗試區塊鏈技術中的智能合約的廣泛應用。最近萬達在區塊鏈上的布局，媒體已經進行了大肆報道。
第六種，投資大佬們
特徵：低調成了他們的代名詞。他們很少大肆宣揚自己在比特幣上賺了多少，但也很少提自己被套了多少。
作為嗅覺敏銳的投資大佬，任何新動向都是他們關注的焦點，他們中很多人既用旁觀者的眼光冷靜觀察，又默默關注著真正有潛力的種子公司。這一群體在各種場合下顯得十分低調。
第七種，各方媒體們
特徵：努力惡補區塊鏈基礎知識，追蹤幣圈各種料。這一群體可簡單分為兩個陣營，一部分致力於純粹的資訊報道以及深度行業分析，他們用第三者的眼光去看行業內出現的各種現象並作出解讀。另外一個陣營則選擇了為新事物站台背書，當然他們往往也帶著批判和懷疑的思維去發現區塊鏈真正的合理應用。
滾滾潮水襲來，眾生千奇百態。區塊鏈幣圈到底該怎麼去認識呢？如何去避開幣圈的騙子們呢？區塊鏈泡泡頭條號以及微信公眾號下一篇將以舉栗子的形式給大家呈現當下的騙術及套路。
最後還是那句話，兼聽則明，偏聽則暗。本人僅代表區塊鏈泡泡觀點，不能作為各位投資指導。
全球區塊鏈人才有多缺？
區塊鏈自誕生以來，一直處在爭議的漩渦中，但這並不妨礙區塊鏈的市場熱度，最近3年全球區塊鏈人才已增長近19倍。盡管增幅明顯，但領英數據顯示，全球區塊鏈人才總量仍然比較少，僅相當於領英平台全球AI人才數量的2%左右，具備「區塊鏈思維」和「應用開發經驗」的人才更是極度匱乏。
領英數據顯示，全球對區塊鏈人才的需求量從2015年開始出現增長，在2016年至2017年呈現爆發式增長態勢。從人才供給端來看，近年來對區塊鏈人才需求增長最快的行業是計算機軟體行業，其次是金融服務及保險行業，其他行業尚未產生大規模的人才需求。
領英數據顯示，2015年至2017年期間，在領英檔案上標注有區塊鏈相關技能的人才數量增長近19倍，但在領英平台全球AI人才數量的佔比並不高，僅為2%左右。從這類人才的全球分布來看，美國佔比25%，緊隨其後的是印度和英國，佔比分別為7%和6%。中國的相關人才基數比較小，主要集中在北京和上海。業界人士認為，區塊鏈開發最受歡迎的編程語言是C++和Go，精通密碼學和分布式計算的資深人才對區塊鏈開發也具有先天優勢。
領英中國技術副總裁王迪表示，「區塊鏈是一個由技術社區驅動、仍處於早期快速發展階段的新興技術模式，目前尚不完備。區塊鏈開發更需要具備去中心化思維、實際應用開發經驗以及快速的學習能力。用通俗的話來講，區塊鏈開發需要的是『軟技能』，AI需要的是『硬實力』。」
「當前具備區塊鏈思維和應用開發經驗的人才非常稀缺。」王迪認為，「意圖發力區塊鏈概念、掘金商業機會的企業，既需要這樣的人才作為項目領軍人物，也需要建立更長期的戰略目標來培養和儲備更多年輕的技術人才，這樣才能在行業迎來真正的風口時抓住機會。另外，也可以與美國、英國和印度等國家開展人才和技術合作，這些國傢具備區塊鏈開發經驗的人才比國內更多一些。」
2017年年底，德勤發布的一份基於全球軟體協作平台GitHub上區塊鏈技術和項目的分析顯示，目前Github上共有86034個區塊鏈項目，但僅有8%的項目有人維護，5%的項目存活下來，項目平均壽命僅1.22年。
火了就什麼都缺。
比特幣中國第一人中國比特幣第一人是李笑來,曾經持有100000個比特幣。
比特幣（Bitcoin）的概念最初由中本聰在2008年11月1日提出，並於2009年1月3日正式誕生。
根據中本聰的思路設計發布的開源軟體以及建構其上的P2P網路。比特幣是一種P2P形式的數字貨幣。比特幣的交易記錄公開透明。點對點的傳輸意味著一個去中心化的支付系統。
與大多數貨幣不同，比特幣不依靠特定貨幣機構發行，它依據特定演算法，通過大量的計算產生，比特幣經濟使用整個P2P網路中眾多節點構成的分布式資料庫來確認並記錄所有的交易行為，並使用密碼學的設計來確保貨幣流通各個環節安全性。
區塊鏈人才有多貴？21世紀什麼最貴？可能是區塊鏈人才。
從上海某211大學碩士畢業的張岩（化名）今年暑期開始在一家區塊鏈公司實習，主要負責行業信息的收集，實習期間工資為8000元，轉正以後月薪將達到22000元。
張岩的起薪已經遠高於應屆畢業生首次就業的工資水平。根據上海市人社局的統計，2017屆上海高校畢業生中，本科學歷畢業生的平均月薪為4793元，碩士及以上學歷畢業生的平均月薪為8001元。
業內人士分析指出，目前行業人才緊缺度高，符合招聘要求的人才少，供需失衡導致人才溢價較高，預計兩到三年後，待到區塊鏈技術落地應用、全面開花時，市場的供求關系會進入一個穩定階段。
區塊鏈人才有多貴？
「我們招人一直都不順利，一個季度可能能進來5-8個人，只能達到我們預期的20%。」雲象區塊鏈創始人鄧旭一直希望將團隊迅速擴充到擁有100人的技術人員的隊伍，但卻苦於找不到合適的人才。
朋友圈招聘信息
他向中新經緯指出，目前區塊鏈底層技術人才一般年薪在50-80萬之間，而應用方面的人才則在30-50萬之間，能夠主持區塊鏈項目的還會給予期權激勵。但即便如此，還是難以招到合適的人才。
求賢如渴，這四個字用來形容當下企業對區塊鏈人才的渴求再合適不過。李思鴻（化名）在一家上市公司工作，今年上半年，這家上市公司也上線了區塊鏈項目。近期，他所在的團隊需要招聘一名區塊鏈分析師。他在朋友圈上發了一個招聘廣告，要求做過金融行業賣方分析師，最好了解區塊鏈行業但不強求。「推薦成功我願意給1000元獎勵。」沒過幾天，李思鴻便把這個獎勵升級到了一台iPhoneX。
在某招聘網站上，搜索「區塊鏈+技術」兩個關鍵詞，跳出來的職位年薪多數在30萬以上，上百萬的也不少見，一些金融投資公司和網路游戲公司給出的薪資甚至可以達到200萬。以礦機霸主比特大陸為例，其招聘的CTO（首席技術官）崗位給到了60-96萬年薪，但對學歷要求並不高，「計算機等相關專業本科以上」，但要求熟悉鏈圈/幣圈實際運用規則，曾參與某個區塊鏈或交易所開發項目優先。
某招聘網站截圖
研究崗位的薪水也同樣不菲。火幣網近期招聘一位區塊鏈研究院院長，年薪最高可達140萬，並稱將優先考慮知名證券公司專業大咖和區塊鏈行業的自媒體專欄作者。
值得注意的是，在這些招聘公司中，既有京東等互聯網巨頭公司，也有中國平安、德勤、復星這樣的老牌金融企業。
區塊鏈相關人才的薪酬已超過以往薪酬最高的金融和互聯網行業，獵聘網發布的《2018Q1中高端人才薪酬與流動大數據報告》顯示，金融和互聯網行業的平均年薪突破20萬元，而區塊鏈的平均年薪則超過30萬元。上述報告也同樣指出，與人工智慧等在金融創新領域中亟需的人才相比，目前招聘企業對區塊鏈人才在學歷、經驗等方面的要求相對較低。
Boss直聘的數據則指出，截至2018年2月，區塊鏈相關崗位佔到互聯網行業總崗位量的0.41%，但專業區塊鏈技術人才的供需比僅為0.15，供給嚴重不足。
某公司招聘信息
高薪找不到人的尷尬局面如何破？
「我理想中的區塊鏈人才主要有兩個標准，一是有計算機基礎，二是有演算法基礎。」鄧旭說。
據算力智庫創始人燕麗介紹，區塊鏈的人才分三種類型：
一是做內容研究方面，這類人才原來大多從事財經資訊類、傳統研究類等工作，經過一到兩個月的培訓適應就可以上手崗位；
二是產品的技術開發類，這一塊需要成熟的計算機技術人才，如研究底層數據開發、數據存儲等方面，他們需要在區塊鏈的場景中重新分配自身的工作領域，經過兩到三個月可以適應崗位需求；
三是產品需求的提煉師，這是最難找的人才，他們既需要懂區塊鏈的業務邏輯、挖掘痛點，又需要懂技術，能夠將客戶的需求與技術開發人員的能力溝通串聯。
億歐智庫分析師尚鞅也向中新經緯指出，區塊鏈本質是分布式的加密資料庫，核心思路是去中心化。區塊鏈是從比特幣演變而來的，此前高校里幾乎沒有開設相關課程，所以今天的區塊鏈技術從業人員大多是自學，客觀上凡是計算機專業背景的都有條件能學會。但是技術不是關鍵，關鍵是找到合適的應用場景。只有當某個場景下，將數據進行分布式存儲能夠具備不可替代性和為企業帶來顯著效益的提升，才算是好的應用場景，所以鏈上的應用目前仍屬於探索階段。
「應用型人才太少了，」尚鞅說，任何新技術的應用轉化都需要一個過程，而目前很多技術人員不懂產品。
鄧旭分析當前造成區塊鏈人才短缺的原因主要有三個：一方面，區塊鏈普及速度快，而技術人員數量較少，造成了供需失衡；另一方面，區塊鏈實際上是綜合性技術，囊括了計算機語言、演算法、通信、密碼學等四大塊，目前高校培養的人才一般只具備一兩方面的知識儲備。此外，隨著去年ico的火熱，誕生了一大批新的區塊鏈公司,進一步加劇了區塊鏈供需失衡的局面。
隨著區塊鏈概念的大火，一些高校開始開設課程，培訓機構也紛紛入場分羹。燕麗建議，偏理工科的頂尖高校可以繼續發揮優勢，培養區塊鏈技術應用人才；而在業務方面上，仍然主要依靠傳統行業轉型過來的人才進行填補；社會組織、研究中心等機構可以組織區塊鏈行業人才的職業培訓，但好的職業培訓必須要持續兩到三個月，而非兩三天的「速成」培訓。
不過，鄧旭指出，現階段培訓只能為行業補充一些中低端的技術人才，但解決不了高端人才的問題。尚鞅也指出，開設了相關課程的大學也面臨難以留住師資的問題。「一方面容易被企業挖走，另一方面，真正懂技術和應用的人大多選擇自己開公司，或者去炒幣了。」
「區塊鏈技術是一門離錢最近的技術，因此很多人沉不下心來做技術，而且技術很復雜，又比較枯燥。」鄧旭說。
內容來源觀察者網
虛擬貨幣圈幾位大神天才，V神、BM、孫宇晨，哪個更勝一籌呢？說到虛擬貨幣圈的大神，首推的當屬比特幣的創始人中本聰了。
但這位高人神龍見首不見尾，自從2008年10月31日發表了一篇題為《比特幣：一種點對點式的電子現金系統》的論文後，便消失於人們的視野當中了，江湖上也只留下他的傳說。
中本聰是如何做到在人肉搜索那麼強大的互聯網上隱藏自己的身份的？
有人說中本聰根本不是一個人，而是一個幕後組織，也有人說中本聰已經死了，還有一些人站出來承認自己就是中本聰，但卻得不到人們的認可。這個虛擬貨幣圈「創世紀」的人物可能只存在於人們的傳說中了。
以太坊創始人V神。
1994年，一個小男孩出生於俄羅斯，父母給他起名VitalikButerin。受程序員父親的影響和熏陶，V神在很小的時候就開始接觸計算機編程。
2011年，V神從他父親那裡了解到比特幣。在論壇上認識一些人之後，他被邀請為一個比特幣博客寫文章，當時，他寫一篇文章可以得到5個比特幣（價值3.5美元）。可惜的是，由於當時只有很少的人關注比特幣，這個博客網站很快關停了。
2013年，V神周遊全球，他曾有一段時間待在中國，他的中文也很好，常和中國網友在論壇上用中文交流。
2013年19歲的布特林進入加拿大滑鐵盧大學。能用這樣的名字命名，可見這個大學也絕非泛泛之輩。這所大學在加拿大排名第三，並且是北美最優秀的學校之一。可惜V神只在區塊鏈，入學8個月後，就走上了很多大佬的老路：輟學了。
2014年1月23日，20歲的小V神在比特幣雜志上發表了《以太坊：一個下一代加密貨幣和去中心化應用平台》一文，首次公開提出以太坊技術相關概念。
以太坊已經不是一個單一的貨幣了，而是一個全新的區塊鏈平台，允許任何人在平台中建立和使用通過區塊鏈技術運行的去中心化應用，且不局限於數字貨幣交易。
如果說中本聰和比特幣掀開了21世紀區塊鏈革命的大幕，那麼V神則接過了中本聰手中的火炬，與以太坊一起開啟了區塊鏈2.0時代，給革命畫卷添上了濃墨重彩的一筆。
EOS（柚子幣）創始人BM
BM原名Daniellarimer，幣圈一般都叫他BM。BM誕生於美國的工程師家庭，從小在他老爸的指導下在Mac上進行編程。
BM在09年比特幣出現之前，就已經開始研究開發一種數字貨幣了，而就在BM研發數字貨幣的時候，比特幣橫空出世。但是發現比特幣存在可測量性的問題很難支持小型支付，於是他就和中本聰在論壇里互懟起來。
2010年7月，BM覺得比特幣10分鍾一次的交易確認時間太長，使用起來很不方便，於是就在當時全球最大的比特幣社區里發了一個帖子公開指出這一問題，提出改進共識機制。
沒想到引來了中本聰本尊的回應：「Ifyoudon』tbelievemeordon』tgetit,Idon』thavetimetotrytoconvinceyou,sorry.」（如果你不信或者不理解，我也沒時間去說服你，抱歉。）
後來這句話成為了幣圈的金句，翻譯成中文就是：愛玩玩，不玩滾。
之後BM自己就開發出了去中心化交易平台BTS（BitShares），同時創造出了DPOS（授權股權證明）共識機制，不同於比特幣的POW（工作量證明）。
然後BM又開發了STEEM和之後的EOS，BM也成為了目前世界上唯一一個連續成功開發了三個基於區塊鏈技術的去中心化系統，並且都曾進入世界前50的人。
波場幣創始人孫宇晨（Justin）
把孫宇晨放入這個名單中，大家是不是覺得：這不是在開玩笑吧。誠然孫總在技術上無法企及上面幾位的高度，但要說起營銷的話，估計幣圈沒幾個人能比得上孫總。
2015年，馬雲創立湖畔大學，孫宇晨作為區塊鏈行業代表，成為湖畔大學的首期學員。自那以後，他就自稱是馬雲最年輕門徒。
2017年，ICO站在了風口上。作為區塊鏈的早期參與者，孫宇晨肯定不能錯過。
7月，孫宇晨發布區塊鏈項目——波場，拉上這些年認識的大佬，包括比特大陸吳忌寒、OFO戴威、、薛蠻子等。8月21日，波場直接在幣安平台開啟認籌，5億個波場幣在53秒內以0.01元的價格出售完畢。其實也才500萬而已，有這么多資本給背書，自己隨便搶一下不就完了嗎。
之後趕上了94事件，要求相關項目進行清退，幣圈陷入恐慌，ICO瞬間冷卻下來。孫宇晨苦思之後，想到了一個營銷方法：因為波場最開始對標的就是以太坊，碰瓷以太坊的創始人V神怎麼看都合情合理。
之後，V神的推特下水軍出沒，常常出現踩以太坊誇波場的言論。V神跑去看看波場，白皮書抄的，代碼抄的，啥也沒有的空氣啊。這下徹底怒了，回懟道：「如果以太坊被波場取代的話，那麼人們將失去希望！」
孫宇晨一看V神下水了，營銷已經成功。頗為「紳士」的回應：「如果波場取代以太坊，我將為以太坊樹碑立傳。」
2017年12月，孫宇晨發動豪車攻勢，交易排名前列者送瑪莎拉蒂、賓士等禮品。一波波騷操作下來，2018年1月，波場達到歷史最高點1.3元，相比發行價暴漲了130倍，流通市值近22億美元。一時間，孫宇晨豪言壯語，「馬雲做到了1000億用了十年，但我只用了四個月。」
2019年6月，孫宇晨花了3000萬拍到巴菲特午餐，萬眾期待，不是好奇他多有錢，而是想看巴菲特怎麼懟他。因為巴菲特之前說過，虛擬貨幣基本上就是一種幻想。
按照原計劃，7月25日，孫宇晨會和巴菲特在舊金山共進午餐。誰也沒想到午餐前夕，孫宇晨卻突然宣布不去了。理由是：突發腎結石。
這波操作估計連巴菲特老爺子都要感慨：活久見啊。
拍下午餐吸引一波眼球，放鴿子再引發一波爭議，最後吃飯再營銷一波，「一餐三用」的操作你感覺水平如何？在2020年1月，孫宇晨也是「圓夢」巴菲特，和他共進了午餐。
至於其它的方法，比如：
羅永浩創業失敗，他慷慨地說「高薪聘請」，為他捐排憂解難；
ofo深陷押金退還危機，他站出來說「要幫朋友戴威給1萬個ofo用戶退押金」；
見義勇為反被拘捕，他又站出來宣布「為被冤枉的趙宇先生提供總計1000萬元的支持計劃」；
還有和王思聰互懟、和王小川互撕等故事就不勝枚舉了。
看完了上面的介紹，如果說孫宇晨是個營銷天才，你還會質疑嗎？
那些干區塊鏈行業的人都在幹些什麼？近年來區塊鏈相關的概念火得發紫，吸引了不少人入行，那這些真正投身區塊鏈行業的人都在幹些什麼呢？
通常我們說的「區塊鏈行業」是一個泛稱，包含了相互關聯又獨立成型的三大支柱產業：幣圈、礦圈、鏈圈。就目前階段來說，「錢」景最好的是幣圈，其次是礦圈，最後是鏈圈。
幣圈
幣圈主要是圍繞著數字貨幣（也稱為虛擬貨幣、加密貨幣）的發行、支付、證券等方面做工作。
最早同時也最成功的數字貨幣是比特幣（BTC），至今匿名的大佬中本聰（SatoshiNakamoto）在2008年~2009年發布的比特幣白皮書和軟體標志著比特幣的誕生，在這之後的數字貨幣發行主要有三種方式：分叉、自研、通證（Token）：
1、常見幣種中BCH、LTC、DCR、DASH、ZEC等均是通過分叉BTC而來，主要是在性能、隱私性、加密演算法等方面有一些不一樣的主張。
2、ETH、EOS等則是比較成功的自研項目，他們往往不是滿足於發行一個新幣，而是嘗試做一套支持開發智能合約、去中心化應用的公共平台。
3、通證（Token）發行則主要是藉助前述公共平台的能力，以非常快速、簡便的方式發行新的幣種，這些新幣種通常是在業務層面有些創新或融合；通證（Token）打開了數字貨幣發行的新世界大門，項目眾籌（I-C-O）、穩定幣（USDT等）、平台幣、I-E-O等輪番上演，可謂是百花齊放、魚龍混雜。
支付是貨幣的基本功能，為了讓數字貨幣更快更方便的用於交易和流通，誕生了很多優秀的產品，如支持很多幣種的在線或離線錢包、支持點對點或擔保交易的結算系統、支持數字貨幣和法定貨幣互相兌換的平台等。
交易所的出現，讓數字貨幣擁有了很強的證券屬性，常見的交易所通常都支持OTC（C2C）交易、幣幣交易、合約交易等功能，為投資者提供7x24小時實時在線的數字貨幣交易服務。參與交易的投資者多了，也衍生出來諸如量化、基金、借貸等的投資服務。伴隨著幾輪大牛市，數字貨幣被越來越多的人認識、接受並參與投資，證券功能相比支付功能發展得要強大的多。
礦圈
隨著技術的發展和競爭的加劇，礦機、礦池、礦池及整合前三者的雲算力服務成為礦圈的主要業務模式。
從通俗意義上理解，挖礦是通過計算機產生新的數字貨幣的過程。早期的數字貨幣特別是市值最大的比特幣通常採用工作量證明（POW）機制來確保去中心化網路的正常運行，並給予參與者數字貨幣獎勵。隨著數字貨幣的價值提升，挖礦的競爭不斷加劇，產生新幣需要的計算能力也在不斷且大幅地增加：最早期的比特幣通過個人電腦的CPU即可挖礦，之後運算能力更強的GPU取代了CPU，再往後專用的礦機特別是ASIC（專用集成電路）礦機成為主角。研發ASIC礦機最重要的是專用的高性能晶元的研發，代表著最前沿的技術能力；其次是礦機的穩定性及能效比。礦機的生產通常是通過代工廠，但強大的供應鏈、物流管理、營銷推廣、售後服務等能力也是必不可少。
礦場是集中部署礦機的地方，最理想的礦場是按照數據中心的標准來建設，但因成本考慮幾乎無法達到。最基本的礦場建設需要廉價穩定的電力供應、安全寬敞的場地、專業的運維團隊等條件，同時需要配備機架機櫃、溫度調節、噪音隔離等設施。而廉價穩定的電力做為最重要的資源通常是少數人（公司）擁有的，他們通常會倒賣資源或建設礦場自營挖礦和提供礦機託管服務。
礦池的出現同樣也是因為挖礦難度的不斷增長，即時你有一台最先進的ASIC礦機，直接挖到幣的概率也很低了。礦池能將很多礦機聯合起來，形成一個龐大的算力池子，增加獲取挖礦獎勵的概率。主要原理是將同一個挖礦任務拆分下發給連接到礦池的礦機，並接收驗證礦機提交的計算結果，符合挖礦要求則提交到鏈上獲取獎勵，同時也會統計不同礦機的算力，根據算力大小分配獲得的獎勵。
⑵ 91Token錢包CEO薛帥國出席區塊鏈技術與應用影響力峰會
2019年3月9日，由NEXTLAB未來區塊鏈實驗室主辦，91Token協辦的區塊鏈技術與應用影響力峰會在北京陝西大廈盛大召開，數字錢包91Token創始人薛帥國受邀出席峰會，並參加「區塊鏈技術的落地與挑戰」圓桌論壇。
區塊鏈技術與應用影響力峰會以「重啟風口」為主題，包括知名區塊鏈基金創始人、傳統互聯網企業家、頭部區塊鏈媒體和多位幣圈資深人士，共800餘人出席了會議。與會嘉賓包括賽迪區塊鏈研究院院長劉權、水木清華TBC執行董事袁曄、TopFund創始人劉思宇、礦海學院創始人王孝一、科銀資本CEO許英龍、鏈興資本創始人張明鏡等。
當日下午，在以「區塊鏈錢包的生存及發展挑戰」為主題的演講中，91Token創始人薛帥國表示：「錢包行業2013—2014年，2017—2018年，出現了兩波創業趨勢，大家都很看好錢包創業的賽道。」薛帥國認為，目前區塊鏈錢包作為移動端的互聯網產品，除最近基本的安全存儲之外，大家都想增加一些流量屬性內容和數字貨幣借貸業務，這是當前區塊鏈錢包的三種情況。
在該論壇上，各位參與嘉賓就「區塊鏈技術的落地與挑戰」展開了深層探討。薛帥國表示，當前Dapp生態發展處於早期，未來發展空間較大。
在峰會結束的頒獎典禮, 91Token榮獲最佳區塊鏈應用與服務獎。
91Token作為業內知名的錢包項目，是專業的多鏈數字資產管理錢包app，同時集成去中心化和中心化賬戶，既實現安全儲存資產，又兼具資管增益功能。目前產品涵蓋安全存儲、穩健理財、資產聚合、行情資訊、資管借貸、雲算力挖礦、OTC交易、Dapp應用中心等服務，團隊已獲得JRR Crypto千萬級天使輪投資。91Token致力於成為未來數字銀行、B-FinTech分布式算力金融平台，打造數字資產金融服務的堅實基礎設施。
91Token——更專業的多幣種多功能數字錢包
官網： www.91token.com
⑶ 幣值（BV）---開啟區塊鏈數字貨幣真價值
經過2017年區塊鏈市場牛市的興起,一大批有戰略眼光的企業紛紛涉足區塊鏈行業,伴隨著2018年牛盡熊來,鏈圈越發魚龍混雜。投資者、區塊鏈企業、交易平台越來越需要有更多中立的媒體進行發聲。
BV項目正是基於此背景，致力於打造連接交易平台、區塊鏈企業、投資者的價值發現平台。致力於打造全球領先的區塊鏈數字媒體。
BV是利用大數據、雲計算、AI人工智慧，基於圖靈程序設計，為區塊鏈團隊、交易平台、投資者構架的一個價值參考平台。BV項目是一個獨立於區塊鏈團隊、交易平台、投資者的第四方智能資訊與數據分析平台。
BV與其它加密貨幣或數字代幣不同，BV不會進行初始幣（ICO）發行,而是使用BV項目旗下區塊鏈資訊APP進行生態激勵。擁有BV的用戶可以得到APP更多服務內容，並根據團隊的營利能力，持續對持幣用戶給予補償。
蒙華女士作為BV項目發起人，對媒體行業有豐富的經驗，作為資深媒體人，從事媒體運營相關工作多年。同時，蒙華女士也是幣目錄創始人。蒙華女士創造性的設計了雙重鎖倉計劃，讓BV項目更具有市場競爭力。
雙重鎖倉計劃內容：除研發團隊及早期貢獻者10%部分，剩餘90%全部鎖倉，以後通過智能合約大約每六個月解鎖0.9億，直至2023年6月全部解鎖完畢。解鎖後的BV進入待流通賬戶暫時凍結。每個BV以0.04美元作參考，如果市場當月BV均價低於0.04美元，待流通賬戶的BV將被銷毀；如果市場當月BV均價高於0.04美元，待流通賬戶的BV按分配方案流入市場。這樣能有效的避免BV破發、砸盤風險。
目前BV項目進展順利，已經完成了初期調研，底層架構開發。最近APP測試版也已經通過上線。未來,BV團隊會持續對項目進行優化，並加大項目推廣力度，提高用戶滿意度與用戶粘性。做一個最有態度的區塊鏈智能媒體。
⑷ 區塊鏈垂直媒體有哪些
耳朵財經是一家什麼樣的媒體？耳朵財經——聆聽區塊鏈的生意，是一家區塊鏈媒體，其中最有特色是區塊鏈108將，給創業者及區塊鏈從業者提供區塊鏈行情報道。
幣圈媒體有哪些？
區塊鏈媒體一覽
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C:財鏈社
D:大炮評級，舵舟
E:耳朵財經，EOS引力區
F:FN財經，烽火財經，芬果財經
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H:火星財經，火訊財經，哈希財經，核財經，虎爾財經，海豚區塊鏈，海外幣圈，洪荒財經，虎經財經
I:
J:金色財經，九個億財經，金錢報，金牛財經，節點財經旗下金牛區塊鏈，金幣財經，今日幣圈，甲子光年，金塔
K:塊連線，快知區塊鏈
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怎麼了解區塊鏈？區塊鏈2.0就是把人類的統一語言、經濟行為、社會制度乃至生命都寫就為一個基礎軟體協議。統一語將人類各民族自然語言統一為一種低熵值的表達形式並提供了它與計算機語言的介面；人類經濟行為、社會制度體系和生命再生機制統稱為時間貨幣系統。區塊鏈2.0既是集成了統一語和時間貨幣的分布式人工智慧操作系統。?
區塊鏈自媒體資訊排行榜有哪些98財經，專注於區塊鏈價值分析，深度挖掘對用戶有用的內容，公眾號內容生動有趣比較適合區塊鏈小白閱讀；app功能比較全面，小白和資深玩家都比較適合，是一款不錯的綜合軟體。
國內的區塊鏈媒體比較知名的有哪些？資訊類型的區塊鏈網在國內有1960家，海外有九萬多家，國內你直接網路「區塊鏈網」，你就能看到類似「區塊鏈XX網」之類的大量資訊區塊鏈網站。
⑸ 區塊鏈從業者一共多少人(區塊鏈行業從業者)
區塊鏈技術人員就業前景怎麼樣？互聯網/游戲/軟體行業人才需求較大
根據獵聘網公布的數據顯示，2019年區塊鏈招聘企業中，互聯網/游戲/軟體行業人才需求佔比超77%，遙遙領先其他行業，其次是金融行業，佔比為6.5%。
新一線城市人才需求上浮
根據獵聘網公布的數據顯示，對比2018年與2019年區塊鏈人才需求地區分布情況可以看出，2019年區塊鏈人才需求主要集中在一線和新一線城市，其中新一線城市包括杭州、成都、南京、武漢、蘇州等地區對區塊鏈人才的需求較2018年有所上浮，北京、上海、深圳區塊鏈人才需求佔比有所下降，優秀人才可以為行業發展注入鮮活的血液，越來越多的城市也加緊引進區塊鏈人才。
技術類人才需求居首位
從工種分布來看，2019年我國區塊鏈行業人才需求中技術類人才需求佔比最多，達44.5%左右，遠超過其他類型的工種，與此同時，運營類人才需求有所增加，隨著行業的發展和技術的成熟，未來技術類人才需求增速將會有所放緩。
區塊鏈行業薪資競爭力較強
根據獵聘網公布的數據顯示，2019年區塊鏈從業者薪酬水平年薪位於20-40萬區間的人數佔比達43.3%，薪酬水平在75分位以上較高級人才佔比達48%，與互聯網行業對比，2019年區塊鏈行業技術開發類崗位平均年薪為35.6萬元，而互聯網行業技術開發類崗位的平均年薪僅為26.9萬元，遠低於區塊鏈行業，由於區塊鏈行業人才需求較多，目前相應的人才供給較為短缺，同時作為技術密集型行業，區塊鏈行業薪資競爭力較強。
——更多數據請參考前瞻產業研究院《中國區塊鏈行業市場前瞻與投資戰略規劃分析報告》。
區塊鏈前景如何？三季度區塊鏈行業分析：預計四季度市場將回歸理性
中國區塊鏈處於蓬勃發展階段未來發展走勢被關注
區塊鏈是新型計算機技術的應用模式，具有點對點傳輸、共識機制、加密演算法等特徵。作為隸屬於比特幣技術的重要概念，區塊鏈本質上是去中心化的資料庫，其字面含義代表著區塊形成的鏈條，在每一個區塊當中，都包含著有效的信息。
從2017年開始，浙江、江蘇、貴州、福建、廣東、山東、江西、內蒙古、重慶等9個省份、自治區和直轄市就區塊鏈發布了指導意見，多個省份甚至將區塊鏈列入本省「十三五」戰略發展規劃。
在貴州貴陽、浙江杭州、山東青島、廣東深圳、重慶四地甚至將區塊鏈放在較為重要的位置，並出台了專門的政策扶持文件。
如今，在中國已經形成了「無幣區塊鏈」的蓬勃發展階段，未來區塊鏈發展走勢被市場關注。
2018年第三季度新增項目數量驟減
據前瞻產業研究院發布的《中國區塊鏈行業商業模式創新與投資機會深度分析報告》統計數據顯示，總體來看，2018年前一季度區塊鏈新增項目數量呈下降趨勢。第一季度新增項目共計197個，第一季度新增項目共計
128個，環比下降35.02%。第三季度新增項目共計36個，環比下降71.88%。
具體來看，1月份發布項目最多，共有105份，2-8月份，每月平均發布數量在44個左右。進入7月份，新增項目數量驟減，分析是由於加密貨幣市場行業處於熊市，行業發展趨緩所致。
2018年1-9月中國新增區塊鏈項目數量統計情況
數據來源：前瞻產業研究院整理
三季度區塊鏈項目融資數量呈下降趨勢
總體來看，2018年前三季度區塊鏈項目融資呈下降趨勢。第一季度融資項目佔比29.41%，第一季度新增項目佔比24.02%，環比下降18.33%。第三季度新增項目佔比19.12%，環比下降20.41%。
2018年前三季度中國區塊鏈項目融資數量佔比統計情況
數據來源：前瞻產業研究院整理
三季度中國區塊鏈專利數量呈下降趨勢
截止到2018年9月30日，中國擁有的區塊鏈專利累計共有2326件。目前，2018年申請的專利共有650件，第?季度共有417件，第?季度共有229件，第三季度目前只有4件。造成數量較低的主要原因是專利申請和審核周期較，至少是三個月，因此很多信息還未收錄。目前，5月之後的專利數還未公布。
北京位居申請專利數量第一名，前三季度累計申請專利數量
289件，第二名是廣東，幾乎是北京的一半，前三季度累計專利申請數量為162件。其次是浙江、江蘇、上海、四川和重慶，數量依次為39件、33件、31件和27件。
2018年前三季度中國區塊鏈專利數量統計情況
數據來源：前瞻產業研究院整理
2018年前三季度中國地區區塊鏈專利申請數量統計情況
數據來源：前瞻產業研究院整理
第三季度中國區塊鏈人才市場趨於冷淡
2018年的區塊鏈人才供需比在3月份達到了最高峰，之後持續下滑。主要原因是從3月份開始，區塊鏈職位的數量不斷增加，而求職的人數增長速度較慢，因此人才供需比失衡。
值得注意的是，ICO融資額也從3月份開始下滑，整個市場慢慢趨於理性，整個行業更加關注自身的生存與成長。對於核心技術的人才仍舊需求較大，對於市場、運營等人才需求緊縮。因此，行業門檻的升高，迫使求職者退出區塊鏈市場。
2018年第三季度的人才供需比持續下滑，並在8月份達到了最低值1.9。但進?9?份，由於大量的區塊鏈公司破產倒閉，因此崗位數量大幅下降，很多區塊鏈從業者失業，市場供不應求，導致人才供需比上升。
2018年前三季度中國區塊鏈人才供需比統計情況
數據來源：前瞻產業研究院整理
三季度中國區塊鏈行業應用技術落地
1、傳統互聯網巨頭頻繁布局BaaS領域，賽道競爭較為激烈。其原因一方面是與自有業務結合，解決傳統業務的痛點，另一方面是趕上區塊鏈風口，關注技術創新。
2、金融領域仍為區塊鏈熱，門場景之一，三季度涌現的項目較多，尤其是供應鏈金融、資產證券化領域。
3、我國政府鼓勵將區塊鏈技術應用於電子政務場景，積極建設「一網辦」。良好的政策環境背景下，區塊鏈電子政務取得了一定進展。第三季度中，區塊鏈在電子政務方面的應用主要分為：數字身份平台、數據共享平台、涉公監管平台、電子票據四大類。
四季度中國區塊鏈行業發展展望分析
預計2018年第四季度整個市場將趨於理性，區塊鏈技術的一些應用即將落地，各個企業的發展目標更加貼近國家政策導向。
區塊鏈憑什麼這么火
區塊鏈憑什麼這么火
今年2月初，微博賬號「新浪財經」發了這樣一個帖子：一杭州小伙兒在婚戀網上相親，1個多月沒姑娘搭理他，後來他給自己加了個「區塊鏈工程師」標簽，幾天就收到200多封私信。
作為時下最火的風口行業，百萬年薪招聘區塊鏈人才的新聞不時見諸頭條，區塊鏈行業正成為就業市場的新藍海。
區塊鏈人才供不應求
區塊鏈技術是比特幣的產物。2008年，自稱「中本聰」的比特幣創始者提出了「區塊鏈」概念，到2015年，這種比特幣的底層技術已成為全球金融和科技行業的新寵，對相關人才的需求也隨之暴增。
美國彭博社引用職業社交網站「領英」的數據稱，2017年與區塊鏈、加密貨幣和比特幣有關的招聘信息至少增加了4倍；在美國最大的就業網站之一CoinDesk上，最受歡迎的18個行業職位中有15個與加密貨幣有關。該網站數據顯示，美國2017年發布的區塊鏈技術崗位較2016年同期增加了207%，較2015年同期增加了631％。在中國主流互聯網招聘App上，區塊鏈行業的招聘信息也達數千條。
與飛速擴張的規模對應的，是專業人才的嚴重不足。由於區塊鏈剛剛「火」了兩三年，學校和教育機構還未跟上，相關課程鳳毛麟角；再加上區塊鏈是個跨學科行業，知識與經驗並重，這對人才培養提出了更大的挑戰。
渴望區塊鏈人才的公司主要有兩類：實力雄厚的老牌科技公司和雄心勃勃的初創企業。彭博社援引某區塊鏈人才團隊的首席招聘官格里菲斯·希爾的話說，技術軟體業和金融服務業是在領英上發布區塊鏈工作數量最大的兩個領域。
幾乎所有互聯網公司都在招聘區塊鏈前端架構師和區塊鏈開發工程師，包括美國的eBay、ESPN和Uber，中國的騰訊、小米、迅雷、聯想、京東……根據2017Fintech100公司2018年3月發布的報告，2017年全球十大區塊鏈招聘者之中，有一半是中國企業，其中螞蟻金服、眾安科技和趣店包攬了前三名。互聯網金融、計算機軟體、企業服務三個領域的需求最為旺盛，三者總佔比超過50%。
傳統企業也在大力招攬區塊鏈人才，以提高自身效率或更好地為客戶提供服務。CoinDesk的數據顯示，德勤和IBM這樣的大型咨詢公司是行業最大的僱主，德勤已經在區塊鏈領域僱傭了超過800人。IBM也在積極尋找相關人才，2017年該公司區塊鏈領域的員工從400人增加至1600人，開展了400多個區塊鏈項目，仍有超過150個與區塊鏈相關的職位空缺。
區塊鏈崗位的地域分布與經濟水平密切相關。美國《福布斯》雜志網站2018年2月公布了美國前15名的區塊鏈就業城市，紐約位列第一，崗位缺口為1316個；其次是舊金山、波士頓、芝加哥等。在美國之外，倫敦有423個空缺，新加坡357個，多倫多149個，悉尼97個。在中國，根據虎嗅網2018年2月統計數據，「北上深杭廣」占據全中國區塊鏈相關崗位的超過80％，其中，北京以44.2％位居第一。
核心崗位門檻高
區塊鏈人才不一定是「碼農」。德勤新招的800名區塊鏈人才中，一半是開發人員或架構師，另一半是業務分析師、戰略與技術顧問、會計等。具體而言，區塊鏈行業招聘主要包括技術類、項目類、運營類、後勤類。
當然，技術類崗位是最急需的。根據虎嗅網2018年2月的統計，研發崗位高達49.34%，之後是運營、市場銷售、研究員等。技術人員要能夠在核心平台上構建應用程序，如果還能獨立開發加密數字貨幣平台（如比特幣和以太坊）就再好不過。為此，他們至少需要掌握C、C++、C#、Java、Go等一種或多種語言，深刻理解區塊鏈的底層技術，理解各類主流共識演算法，還要了解經濟學原理、貨幣理論等。想做區塊鏈開發，門檻委實不低。
相較之下，另外三類人才的門檻要低一些，並不需要具備太多行業背景，只要求在自身專業的基礎上對區塊鏈知識有比較清晰的了解。如果懂得一些金融知識，會進行數據分析，更是錦上添花。從學歷上看，碩士文憑是必要的敲門磚。
對區塊鏈行業來說，復合型人才無疑最受歡迎。因此，掌握C++和Go，精通密碼學和分布式計算的人才在當下最為吃香。多數公司會讓具有不同專長的人組成團隊，彌補各自的短板，在項目實施過程中逐漸學習和成長。
區塊鏈行業發展異常迅猛，要有非常強的好奇心和快速學習的能力才能跟上區塊鏈的發展步伐，所以，年輕是最大的籌碼。入行1至3年的人才在當下最為搶手，這是因為這段時間能讓一個人積累足夠的區塊鏈開發經驗，又不至於身價高到讓僱主望而卻步。
當然，頂尖人才永遠是稀缺的。能夠獨立開發比特幣和以太坊這樣的加密貨幣平台的人在全世界都是被追逐的對象，有人認為這種「大牛」不會超過2000人，甚至有人認為不超過200人。這種工作的難度相當於從零開始編寫代碼，創造一個能與安卓或iOS並駕齊驅的操作系統。大多數技術人員所能做的，只相當於在操作系統上開發App。
有人年薪百萬有人薪資墊底
區塊鏈從業者真的可以「年薪百萬」嗎？從主流招聘網站的數據來看確實如此。例如，蘇寧易購為「區塊鏈資深開發」開出了5萬至10萬元的月薪，科達股份給「區塊鏈研發總監」的月薪也達到8.5萬至10萬元。不過，阿里健康給「區塊鏈技術專家」的月薪是1.5萬至3萬元，中國信通院「區塊鏈技術評測」崗位為1萬至2萬元。
由此可見，區塊鏈行業的薪資也是兩極分化的，而且差異懸殊。核心技術人員年薪一般為15萬元起，資深「大牛」的確可以年薪逾百萬，還享有股權或期權獎勵；產品、媒體或行政人員的收入和其他行業沒有多大區別，據彭博社報道，市場營銷崗位的薪資水平在整個區塊鏈行業中居於墊底的尷尬位置，平均年薪只有6.3萬美元，在中國則為人民幣6萬至12萬元。
據虎嗅網統計，薪資在12萬/年的崗位大約占研發類總崗位的18.6%，薪資在18萬至24萬/年的崗位約佔36.2%，剩餘的47.8%分布在不同薪資區間范圍內。地域之間的薪資差別也很大，上海和北京等地的區塊鏈從業者平均年收入在20萬元左右，廣東、浙江、福建等地則是16萬元左右。
面對風口需謹慎
當前區塊鏈行業的爆炸性增長，主因是資本的密集湧入，這難免令人聯想起1998至2000年的互聯網泡沫：資本狂歡後，多數公司最後黯然退場。區塊鏈崗位的主要增長來自雨後春筍般出現的初創公司，這些公司難免良莠不齊，其中不乏利用不對稱信息和過度包裝「空手套白狼」者。
據科技經濟媒體「鈦媒體」報道，當前國內區塊鏈公司招聘「套路」頗多。不少企業用「財務自由」吸引求職者，許諾融資到位後給予員工期權獎勵，甚至讓員工以「合夥人」身份入職。但實際情況可能並非如此——入職前3個月不發工資，實際辦公區只有15平方米，團隊只有兩三人，更沒有任何制度規范與約束。至於工作內容，則是「每天策劃兩到三個產品的推廣方案」，「產品」其實就是公司自創的「數字貨幣」，目的是盡可能吸引散戶、機構認購，當買家達到一定數量時再把資本機構「圈」進來投資，頗有騙局意味。
「鈦媒體」稱，目前入駐各地孵化器的區塊鏈公司數不勝數，其中絕大部分還沒有拿到融資，有的甚至缺乏相應的資金流支持；員工往往以應屆畢業生和資歷較淺者為主，只談「理想」不談錢；一些公司「把錢騙到手後就跑了」。「這些區塊鏈公司看起來風光，其實可能窮得叮當響，正等著用白皮書割韭菜呢。」面對招聘App上滿屏的「公司CEO與合夥人親自帶隊，團隊頂級，氛圍良好，用戶過億，資金充足，發展空間無限，期權激勵，五險一金，不打卡……」之類的宣傳語，求職者應當保持謹慎和冷靜。
當前區塊鏈的「高薪」形象，一定程度上是行業爆炸性增長、人才供不應求所致。在整體經濟形勢趨緩的大背景下，把握難得的發展機遇、追求更高的薪資待遇無可厚非，但一頭扎進大部分人不熟悉的新興領域，其風險不容忽視。待到行業進一步發展成熟，相關人才培養機制也逐步完善，未來會有更多專業人士入場。如果不注重提升自身實力，盲目跟風，那麼，「年薪百萬」可能終究只是泡沫下的神話。
⑹ 區塊鏈全民熱潮亂象是什麼
據報道，隨著區塊鏈從高冷晦澀的專業術語變身為全民熱議的「爆紅」風口，眾多嗅覺敏銳的商家，正在想方設法搶佔先機，以各種花式「蹭熱點」借機吸金。而在各方資源資本裹挾追捧的背後，恐是興奮與焦慮摻雜的糾結：搶占風口還是戳破泡沫？
這么火爆為哪般？據悉，「流量礦石寶盒」是一款入門級的「挖礦神器」，可以說是用共享經濟來挖礦。主要通過收集利用閑置寬頻資源，通過流量礦石的區塊鏈數字資產LLT來回報用戶，而數字資產LLT則可兌換購物卡，充值電費、話費、網費等，獲取一定的現實收益。
全民熱議的背後難掩各界對區塊鏈未來命運的糾結與擔憂。「一方面，大家意識到區塊鏈作為一種新技術前景可期，想搶占風口，但正因為是一個新事物，同時也有諸多不確定性，存在一定的泡沫風險。」業內人士坦言，在區塊鏈技術還不太成熟的背景下，對於一些「跑步入局」的機構來說，如何摸著石頭過河的同時謹防「劣幣驅逐良幣」，值得進一步深思與關注。
⑺ 代表區塊鏈的人物有哪些(區塊鏈專有名詞)
知名區塊鏈項目沃爾頓鏈WTC團隊成員簡介沃爾頓鏈團隊由一群專注於物聯網和區塊鏈、RFID技術先驅者及實體企業經營管理，營銷運營，財務類專家組成。團隊成員來自中韓兩國，涵蓋企業、學術、投資三屆精英人士，踐行區塊鏈技術向物聯網的拓展，這必將成為時代變革的領導者。
1、發起人
都相赫(韓國)：韓國籍，中韓文化交流發展委員會(文在寅總統自營機關)副會長，韓國標准產品協會理事，韓國中小企業委員會城南市會長，韓國NC科技株式會社會長。ITTODAY新聞社資深大記者，NEWSPAPER經濟部門大記者。韓國電子新聞社(ETNEWS)理事。
許芳呈(中國)：中國籍，企業管理專業畢業，七匹狼公司供應鏈管理總監，天使投資人。
2、高級顧問
金錫基(物聯網)：韓國籍，韓國電子行業的領軍人物，工學博士(畢業於美國明尼蘇達大學)，韓國高麗大學教授，曾任職於貝爾實驗室、美國霍尼韋爾公司，擔任過韓國三星電子公司副總裁，集成電路設計領域的資深專家，IEEE高級會員，韓國電氣工程師學會副會長，韓國半導體科學家及工程師協會主席。發表學術論文250多篇，擁有發明專利60餘項。
朱延平(區塊鏈)：中國台灣籍，工學博士(畢業於台灣成功大學)，台灣雲端服務協會理事長，中興大學資訊管理系主任。曾獲得台灣教育部青年發明獎，台灣十大資訊人才獎。多年來對區塊鏈的應用有著深入的研究，帶領區塊鏈技術團隊開發系統應用於健康大數據和農業溯源項目。
3、首席專家
莫冰(物聯網)：中國籍，工學博士(畢業於哈爾濱工業大學)，韓國高麗大學研究教授，中山大學特聘研究員，物聯網專家，集成電路專家，中國微米納米技術學會高級會員，IEEE會員。發表論文20多篇，申請發明專利18項。2013年開始接觸比特幣，比特時代、韓國korbit最早的用戶之一。2013年作為韓國高麗大學的技術負責人，與三星集團合作完成「基於對等網路的多感測器數據交互及融合」項目。致力於將區塊鏈技術與物聯網相結合，打造可真正商業化應用的公共鏈。
魏松傑(區塊鏈)：中國籍，工學博士(畢業於美國特拉華大學)，南京理工大學副教授，網路空間安全工程研究院核心成員，碩士生導師。區塊鏈技術專家，研究領域為計算機網路協議與應用、網路與信息安全，發表論文20多篇，申請發明專利7項。在美國期間，曾經就職於谷歌、高通、彭博社等多家高科技公司，擔任研發工程師和技術專家職務，具有豐富的計算機系統設計、產品開發和工程項目管理經驗。
4、核心團隊（部分）：
單良：畢業於KOREATECH(韓國理工大學)機械工程專業，風險投資專業博士，韓國株式會社沃爾頓鏈科技公司代表，NHTECH中國部經理，在韓博士生聯誼會經濟組組長。
林和瑞：在諾基亞、微軟工作多年，負責硬體產品開發、供應鏈管理工作。2014年開始創辦多家物聯網企業，布局物聯網行業產業鏈。開發的產品和服務得到市場認可。
趙海明：成均館大學化工導電高分子專業博士，韓國BK21th導電高分子項目核心成員，韓國京畿道感測器研究所研究員，韓國NCTECH環保科技公司研究員，中華總商會副會長，常年從事韓國半導體、感測器等方面等技術轉移工作。
劉才：工學碩士，具有十二年超大規模集成電路設計與驗證經驗，對RFID晶元設計全流程、SOC晶元架構、數模混合電路設計等具有豐富的實際項目經驗，包括演算法設計，RTL設計，模擬驗證，FPGA原型驗證，DC綜合，後端PR，封裝測試等。曾帶領團隊完成多款導航定位基帶晶元，以及通信基帶晶元的開發，完成過AES、DES等加密模塊設計，曾獲得衛星導航定位協會科技進步一等獎。精通區塊鏈底層共識機制的原理和相關非對稱加密演算法。
楊鋒：工學碩士，曾工作於中興通訊，人工智慧專家，集成電路專家。十二年超大規模集成電路研發、架構設計、驗證經驗；五年人工智慧，遺傳演算法方面研究經驗。曾獲得深圳市科技創新獎；對RFID技術、區塊鏈底層架構、智能合約、各類共識機制演算法原理和實現有深入的研究。
郭建平：工學博士（畢業於香港中文大學），IEEE高級會員。集成電路領域專家，在IC設計領域已發表40多篇國際期刊/會議論文，申請中國發明專利16項。
以上內容不構成任何投資建議，市場有風險，入市需謹慎。
第三屆數字經濟與區塊鏈應用峰會在杭圓滿落幕12月24日，由浙商產業區塊鏈促進聯盟、宏鏈財經聯合舉辦的「數字未來·賦新產業——第三屆數字經濟與區塊鏈應用峰會暨2020年度區塊鏈行業頒獎盛典」在美麗的浙江杭州圓滿落幕。出席本次盛會的嘉賓有浙江省發明協會信息部部長沈杭海，著名經濟學家金岩石，浙江全媒體中心總編輯韓時望，中國中小企業協會產業區塊鏈專業委員會副主任兼秘書長康鋒，師董會創始人胡海平，浙江董秘俱樂部會長葛建平，浙江省中小企業協會區塊鏈專委會秘書長斯煒，浙江省區塊鏈技術應用協會秘書長李琳，北京大學經濟學博士、重慶工商大學區塊鏈經濟研究中心主任劉昌用，中國社會科學院管理學博士、「新三板教父」程曉明，密碼學博士，中國計算機學會區塊鏈專委會委員高承實，雲象區塊鏈創始人黃步添，天使投資人、2019浙商新領軍者、《浙商》全國理事會常務理事石啟棟，復雜美區塊鏈CEO吳思進，數秦科技CEO俞學勱，宏鏈財經CEO梓牧，杭州旺田大數據科技有限公司董事長孫佳旺，BPASSWORD聯合發起人、區塊鏈行業資深媒體人、「分布式商業」推動者陳菜根，倫薩科技董事長華群，域乎科技CEO曹勝虎，區賦咨詢CEO應俊漢理資本合夥人趙會博等。嘉賓們紛紛各抒己見，圍繞數字經濟與區塊鏈等相關議題，展開分享與對話。
(浙江全媒體中心總編輯、浙江智庫聯盟主席韓時望)
浙江全媒體中心總編輯、浙江智庫聯盟主席韓時望做了開場致辭。韓主席在致辭中表示，隨著國家戰略層面的重視，作為數字經濟重要基礎設施和組成部分的區塊鏈正在登上歷史舞台。在目前大環境大背景下，與到會的專家學者探討數字經濟與區塊鏈應用技術為行業發展賦能，具有很強的現實性和前瞻性。他認為作為數字經濟發展的底層技術應用，區塊鏈未來將有很大的發揮空間，國家同時也出台不少相關政策和管理措施，來推動區塊鏈應用技術的開發，未來區塊鏈行業將得到飛躍性的發展。
(宏鏈財經CEO梓牧)
宏鏈財經CEO梓牧作為主辦方代表也發表致辭。在致辭中，梓牧表示這次會議還有一個核心議題，那就是「擁抱變化，尋找確定性」。在下疫情還遠未散去，各種黑天鵝事件頻頻發生。我們必須要學會擁抱變化，在眾多的不確定性當中尋找那些確定性的東西。「而對於我們而言，我們所找到的確定性那就是區塊鏈，我們認為區塊鏈的趨勢是確定性的，它的分布式記賬的理念，公開透明，不可篡改，可追溯、可編程的技術特性，對於解決當下的商業以及社會問題有著巨大作用。區塊鏈未來將廣泛應用到我們的商業社會當中。」梓牧說到。
在主題分享環節中，VESS首席架構師、斯坦福大學博士後蔣志予博士，知名區塊鏈行業專家、美國力研咨詢公司創始人谷燕西，著名經濟學家金岩石，北京大學經濟學博士、重慶工商大學區塊鏈經濟研究中心主任劉昌用，優秀區塊鏈企業代表雲象區塊鏈CEO黃步添，師董會創始人、浙商總會互聯網專業委員會副主席胡海平先後發表了主旨演講。
VESS首席架構師、斯坦福大學博士後蔣志予博士，知名區塊鏈行業專家、美國力研咨詢公司創始人谷燕西由於疫情原因，在美國未來抵達現場，他們分別通過視頻演講的方式發表了簡短的分享。
(VESS首席架構師、斯坦福大學博士後蔣志予)
蔣志予博士分享了他在美國矽谷34年的工作歷程以及幫助企業進行數字化轉型的經驗。他認為，企業數字化是發展的必然趨勢，未來他也希望對接矽谷先進的方案、技術、人才，為國內的數字化發展貢獻力量。在區塊鏈方面，蔣博士分享了他們和IBM的一些合作案例。
(知名區塊鏈行業專家、美國力研咨詢公司創始人谷燕西)
知名區塊鏈行業專家、美國力研咨詢公司創始人谷燕西就美國金融監管現狀、監管政策進行了解讀。他分享到，到目前為止，全球各國（地區）對待數字貨幣態度不一。在各個國家和地區的監管頒布相應的監管政策之後，主流金融機構和它們持有的資產會進入這個領域，因此會推動加密數字金融的發展。這樣的一個趨勢也表明各個國家和地區在這個領域中的競爭正在加強。
(著名經濟學家金岩石)
著名經濟學家金岩石則圍繞數字經濟，全球金融以及區塊鏈發表了自己獨特的觀點和看法。他在分享時發出呼籲：建議設立「以央行DC/EP為穩定幣的數字資產流動平台」。他還提到，用戶創造價值才是真正的數字經濟。而數字經濟的靈魂是認人不認資產。其中「人」是數字化的行為資產。當前，中國是數字經濟的領先國家之一，其應用領域遙遙領先。從平面到立體，從互聯網平台升級到區塊鏈平台，生態化的多功能平台正在形成。
(北京大學經濟學博士、重慶工商大學區塊鏈經濟研究中心主任劉昌用)
北京大學經濟學博士、重慶工商大學區塊鏈經濟研究中心主任劉昌用以《從互聯網經濟到密碼經濟》為主題，從信息經濟、物質經濟、信息壟斷、信息安全、信息技術、密碼共識等等角度，將互聯網經濟的發展脈絡、數字經濟的核心一一呈現與解析，從學術、商業、生態多方面進行解讀。「當下，區塊鏈已經成為全球探索新的經濟增長點的前沿，也在改變各行各業。到目前為止，密碼學已經對貨幣制度、商業邏輯、協作機制、社交模式甚至是國際關系都產生了影響。」
(師董會創始人、浙商總會互聯網專業委員會副主席胡海平)
師董會創始人、浙商總會互聯網專業委員會副主席胡海平分享了題為《智慧經濟視角下的全球數字創新》。胡海平表示，數字創新正在驅動經濟全面變革，且數字經濟將持續引領全產業的進化。在他看來，數字經濟下的「企業鏈」呈現了三大特徵。即企業形態從「集團化」向「生態系」躍遷；企業合作從「資本合作」向「流量合作」發展；企業關系從「獨立競爭」向「伴生而長」轉變。
(雲象區塊鏈CEO黃步添)
優秀區塊鏈企業代表雲象區塊鏈CEO黃步添以「金融區塊鏈技術與應用新趨勢」為主題，分享了自己的觀點。他認為，高可用性是金融區塊鏈技術的核心。金融區塊鏈應用已經形成一定示範效應，但金融區塊鏈應用發展問題仍然存在。其中金融區塊鏈標准不一形成新孤島。對此，黃步添對此提出解決方案：身份互認、標准共識、業務互通、監管協同。
圓桌環節的分享也異常精彩。在數秦科技高級品牌顧問孫玉傑主持的圓桌論壇環節，與會嘉賓們圍繞「學術」展開討論。區塊鏈行業資深媒體人陳菜根提到產品無大小，人才是行業發展的根本，也是行業的發展瓶頸；中國計算機學會區塊鏈專委會委員高承實分享時表示，區塊鏈落地是一定要從應用出發，解決切切實實的問題，發揮實實在在的作用。重慶工商大學區塊鏈經濟研究中心主任劉昌用認為區塊鏈革新核心在於制度，區塊鏈技術首先要突破制度發展。中國社會科學院管理學博士程曉明，區塊鏈讓社交模式對事不對人。浙江省中小企業協會區塊鏈專委會秘書長斯煒認為，企業只有完成信息系統，才有可能進入互聯網3.0時代。區塊鏈是邁入信息化時代的關鍵。
第二個圓桌則圍繞區塊鏈應用展開分享和談論。該圓桌分享由倫薩科技董事長華群主持，參與的嘉賓有域乎科技CEO曹勝虎，數秦科技俞學勱，復雜美區塊鏈CEO吳思進，區賦咨詢CEO應俊，杭州旺田大數據可以董事長孫佳旺，漢理資本合夥人趙會博。嘉賓從各自的經驗和實戰出發，分享了自己在區塊鏈應用領域的案例與經驗。
除了重磅嘉賓的分享，此次大會還發布了宏鏈財經年度榜單，並現場進行了隆重的頒獎儀式。現場分別頒發了2020年度區塊鏈行業貢獻者，2020年度最具創新區塊鏈企業以及2020年度最具成長力區塊鏈企業。
此外，浙江電視台《探索區塊鏈力量》節目也在此次大會上正式啟動。《探索區塊鏈力量》是一檔區塊鏈人物專訪類電視節目，每周主要在浙江電視台播出，同時在騰訊視頻、愛奇藝、優酷、嗶哩嗶哩等主流視頻媒體同步播放。同時，由光影區塊鏈和宏鏈財經》等團隊聯合打造的2020區塊鏈年度微電影，也即將發布，屆時將在全網發布。
重磅的簽約環節仍然激動人心。會上，宏鏈財經與浙江董秘俱樂部、鏈人國際、杭州旺田大數據科技，以及倫薩科技與江湖論酒的簽約儀式隆重舉行。
大會在熱烈的氛圍中落下帷幕。本次會議共計三百餘位企業家出席，嘉賓陣容強大，議程精彩紛呈，得到了到場用戶的一致肯定！數字經濟與區塊鏈應用峰會是由宏鏈財經發起，每年12月份舉辦的年終行業盛會。目前已舉辦至第三屆，期待明年與大家再見！
王東臨是區塊鏈專家嗎？
是的，王峰是這樣評價的：王東臨是知名科學家，也是成功企業家，創造過中國IT業的多個里程碑，得過很多國家級榮譽，他研究能力很強，對區塊鏈技術與商業融合的理解很深，帶領Yottachain團隊走出了成功之路，區塊鏈從業者都應該好好學習、借鑒。翻看中關村的歷史，王東臨是被記錄在其中的「技術泰斗」級的人物，他曾是中國數字文檔技術的開創者，如今，他率領的書生科技搏殺在數字化轉型的浪潮中。
目前的區塊鏈聯盟盤點有哪些代表呢？近兩年，區塊鏈聯盟涌現，都有哪些代表呢？
在區塊鏈行業發展早期階段，很多企業、機構等組成區塊鏈聯盟，共享區塊鏈技術研究成果，尋求區塊鏈技術更廣泛的應用。
近兩年，區塊鏈聯盟涌現，截止2017年7月，目前已有由約40多家國際銀行組成的R3、由Linux基金會發起的超級賬本（hyperledger）、位於中國互聯網核心腹地的中關村區塊鏈產業聯盟、由11家機構共同發起的ChinaLedger聯盟、由25家金融機構聯合成立的金鏈盟、被稱為「俄羅斯版R3」的俄羅斯區塊鏈聯盟、尋求與微金融結合點的區塊鏈微金融產業聯盟、由深圳前海管理局主導的前海國際區塊鏈生態圈聯盟、位於陸家嘴的陸家嘴區塊鏈金融發展聯盟。
眾人拾柴火焰高，眾多機構和人才加入推動區塊鏈的蓬勃發展。
李笑來是何許人也？李笑來，一個傳奇人物，在幣圈裡聽到他的名字如雷貫耳。那他到底是何許人也？有三頭六臂嗎？
在人們的印象里，他是幣圈大佬；在網路的介紹里，他是原新東方名師，「中國比特幣首富」，著名天使投資人，暢銷書作者，情非得已（北京）科技有限公司創始人。
有誰知道，李笑來在大學里學的是會計，畢業後出來做的卻是銷售。在1997年的時候，他加盟新東方，成為新東方最優秀的教師之一。說到這里，你是否會有這樣的疑問，一個學會計出身的人，為何成為了區塊鏈專家？成為了幣圈最有人氣的大師？為何那麼多專業學習計算機或金融的人，沒有成為區塊鏈的領頭羊？這個世界裡，傳奇領袖人物往往都不是專業出身。他們身上，綜合了經驗、履歷以及偶然和運氣。此時你也許想起了馬雲，一個考了三次大學才考上一個專科學院的學生；一個第一次高考數學僅考1分，第二次高考數學僅考19分的差生，一個教授英語的教師，一個連電腦都幾乎不太會用的人，居然可以超越許多計算機界的精英，創立了阿里巴巴和天貓淘寶，成為這個世界上最偉大的企業家之一。看到了嗎？他們的一個最大共同點是：兩人都懂英語，而且不是一般的懂。他們兩人都對新生事物有著不一般的敏感，更重要的是，都去積極的踐行。
根據李笑來自己的說法，剛接觸比特幣時，他花了6個月的時間，居然沒有搞明白。那為什麼在這種情況下，他願意去花時間了解並去踐行?確實令人匪夷所思.......難道冥冥之中真有命運女神在垂青於他？
2013年12月4日，自謙為比特幣玩家的李笑來在清華大學介紹比特幣，「我可不是來叫你們入市的。」這位傳說中國內擁有比特幣最多的人，以充滿感染力的語調糾正著聽眾的「比特幣觀」。在一篇文章中，他曾闡述了自己對比特幣的「信仰」：「我想我之所以能堅持到現在，是因為我並沒有把比特幣當作錢，而是把它當作一個美麗的主意，一個偉大的社會實驗，可以每天做思考，做驗證，其樂無窮。」堂堂的清華大學為什麼請李笑來去演講？因為在這個領域里，他已經站到了高處。為什麼？因為他不僅是一個偉大的先驅，更是一個偉大的踐行者。
他沒有美化其中的風險，他曾經告誡過投資者，工作賺錢第一，玩幣第二；即任何人不要全身心沉迷於此，因為風險太大。據說他還說過，玩幣可以，但不要用你的救命錢，要用你很閑很閑的錢去搞。這說明，他充分了解幣界凶險，並很早就對狂熱的投機者發出了警告。
今年六七月份，李笑來的兩大ICO項目，成為最受市場詬病的對象。作為這個行業知名度最高的人物，他的EOS和Press.One，他隱藏在其中的顛覆現有市場潛規則的雄心在市場里掀起了驚濤駭浪。因為其不按套路出牌的做法，以及不斷挑戰和突破市場常規的邏輯（這個常規邏輯是不是限制了人們的思考界限？），使人滿懷改變現狀的恐懼。
提到ICO的風險，李笑來稱，全球4000多個交易所，總計交易上萬種虛擬資產，但其中真正有價值的，或者說被市場認可的，只佔千分之一。這個新興世界裡，絕大多數投資人並不是合格投資者，更多的是關心10倍、50倍、100倍的傳聞，完全不關心擺在你面前的數字。全球上萬種交易的ICO虛擬資產里，不是說99%，而是99.9%，其實都很困難。但沉迷於財富自由的投資者是否預感到市場所蘊藏的巨大風險呢?一個失去監管者的最前沿市場，一堆不被外界所熟悉的游戲規則，一套套看不懂的致富方案，一個個高位接盤的投資者，是否會想到，一夜致富與一地雞毛，哪個故事離自己更近呢?我們是否去關注並理解過李笑來的警告？
2016年12月，我在有道課堂里，接觸到了樂靜老師的英語課-我的第一本原版（英文）書，李笑來老師做了輔助引導講解。那是我第一次聽到李笑來老師講課，他用他一向謙虛謹慎的語調，將學習英語的益處娓娓道來。當時我沒有意識到，這個人就是中國比特幣首富。後來才知道，他不僅是一個優秀的講師，還是一個暢銷書作者，著有《TOEFL核心詞彙21天突破》、《TOEFL高分作文》、《把時間當作朋友》、《SAT官方指南全程導學》、《新托福iBT詞彙分類突破》等，而且這些書常年位於同類圖書銷售排行榜首。他的授課風格以朴實、有效為長。請注意，他格外注重培養學生的獨立思考能力，凡事都從獨特的視角出發。
正是獨立思考能力，正是凡事都從獨特的視角出發，從而成就了今天的李笑來。
我覺得在李笑來所有的頭銜之後，應當再加上這樣一個頭銜--中國比特幣和區塊鏈先驅！他是一個在思想上和行為上都走在這個領域前端的偉大的探索者！一個偉大的踐行者！
而對於先驅，我們應當有足夠的敬畏。
未來，李笑來將給我們這個世界帶來怎樣的顛覆，我們拭目以待！
【名人堂】區塊鏈鉛筆（ChainB）創始人——暴走恭親王龔鳴，別稱「暴走恭親王」，ICOAGE(曾是中國最大的ICO平台)及區塊鏈鉛筆(最大的中文區塊鏈媒體)的創始人。2012年開始致力於推動數字貨幣和區塊鏈行業的發展，翻譯和撰寫過大量相關資料和區塊鏈白皮書，參與著有《區塊鏈社會》、《區塊鏈——新經濟藍圖》、《數字貨幣》等多部著作。
暴走恭親王?·微博ID
說到暴走恭親王，區塊鏈圈外的人可能很陌生，但是這個稱號在圈子內，卻是非同一般的存在。
和暴走恭親王的第一次見面在成都的引力區活動上，當天不少區塊鏈的「信仰者」都是沖著暴走而來。
最初，暴走恭親王只是一個微博ID。
初研究數字貨幣
2010年剛剛出獄，就一頭扎進了數字貨幣研究領域，領著一千二百元的薪水，默默的預測著數字貨幣的走勢行情。
2012年的轉賬支付方式還很傳統，繁瑣的手續、效率極低的轉賬流程，經常讓暴走苦不堪言，「當時看了比特幣的資料，感覺這個正好可解決我過去的疑惑。」
和大部分門外漢不同的是，數學專業的暴走，既做過十多年的程序開發，也有金融方面的經驗，所以他很快消化了比特幣乃至區塊鏈技術的邏輯。當年第一次把自己錢包的比特幣轉送給朋友的時候，暴走顯得特別興奮，「轉賬太方便了，那感覺就像第一次發電子郵件，這個就是未來！」
比特幣給暴走打開了一扇新世界的大門，所以他非常樂意去做一些科普性的工作，「當時國外在技術上討論的更多，我很想把這些東西傳播回國內。」
翻譯著書
當時他在微博上翻譯了大量國外有關比特幣的資料和報道。
他翻譯和撰寫過大量相關資料和區塊鏈白皮書，參與著有《區塊鏈社會》、《區塊鏈——新經濟藍圖》、《數字貨幣》等多部著作。
漸漸地，大家都習慣稱呼龔鳴為暴走恭親王，而「暴走恭親王」也成了區塊鏈這個圈子裡頗有影響力的一號人物。
區塊鏈鉛筆（ChainB）
暴走恭親王翻譯了很多區塊鏈技術的文章，後來又創建了區塊鏈媒體：區塊鏈鉛筆。「我始終認為技術才是最重要的，所以區塊鏈鉛筆只介紹技術，告訴你真正有價值的東西是什麼，至於區塊鏈應用的好壞，我們會給你各種海外資料做參考。」
區塊鏈鉛筆(網站域名ChainB.com)是提供全球區塊鏈行業最新最全面的資訊報道的權威新媒體。
網站7*24小時實時發布權威、全面、專業的區塊鏈信息，囊括了與區塊鏈相關的行業動態、公司新聞、活動會議等各個方面,內容覆蓋區塊鏈公司、相關創業投資機會、數字貨幣與數字資產相關動態等新聞。?
參與EOS超級節點競選
在一次的活動上，暴走恭親王主要介紹了自己有參與的兩個區塊鏈項目：去中心化交易所CYBEX和區塊鏈孵化器LongHash。
他表示，EOS.CYBEX將會開發EOS第一條測試鏈，免費為EOS開發者提供完備的測試環境和工具。旗下LongHash孵化器可為全球范圍內的EOS優秀開發者提供免費的支撐。同時，藉此機會，暴走正式宣布參與EOS超級節點的競選。
為什麼會選擇做CYBEX和LongHash，暴走也有自己的考量：「我們希望做的是一個能夠給大家提供完備基礎服務的平台，做這些項目最大的出發點也是希望這個行業健康發展。」
隨著老貓、硬幣資本、引力區等競選者的加入，EOS超級節點的競爭也是日趨白熱化，暴走相信BM的技術實力，這也是他為什麼一直關注BTS發展的重要原因，其實CYBEX在EOS上要做的事情和比特股有異曲同工之處。
基於這些原因，暴走發出「CYBEX將集深厚的開發經驗、市場運營經驗和豐富的行業資源為EOS社區共建賦能」也是意料之中。
⑻ 有什麼區塊鏈媒體比較專業
一、專業做區塊鏈的媒體，比如金色財經、巴比特，這類媒體內容較全，有資訊、專欄、交易數據、攻略等，算是一站式的平台；
二、資深的自媒體平台，比如火星財經、雄心財經。這類媒體往往是從互聯網起家，對於比特幣、區塊鏈有深刻的認識；
三、一些財經媒體開辟的區塊鏈公眾號；
四、互聯網門戶開設的區塊鏈板塊，比如騰訊科技和新浪科技，都已經開了區塊鏈板塊。